Alternance Chargé de communication digitale Alternance / Apprentissage H/F

JR France; Carros; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un(e) alternant(e) en communication digitale pour développer des contenus engageants et dynamiser sa présence sur les réseaux sociaux. Vous serez intégré(e) à une équipe passionnée, réalisant des reportages et participerez activement à la communication publique. Ce poste offre une belle opportunité d'apprendre sur le terrain et de valoriser des actions concrètes prenant en lien avec les citoyens.

Prestations

Avantages collectivité

Qualifications

• Passionné(e) de communication digitale, créatif(ve) et organisé(e).
• À l'aise sur les réseaux sociaux et outils de création.
• Curieux(se) et proactif(ve), capable de travailler sur le terrain.

Responsabilités

• Proposer et créer du contenu digital pour le territoire.
• Gérer les réseaux sociaux et animer les interactions.
• Réaliser des reportages photo/vidéo lors d'événements.

Connaissances

Communication digitale

Créativité

Gestion des réseaux sociaux

Capacité d'organisation

Curiosité

Formation

Bac+3 en communication digitale

Outils

Canva

CapCut

Meta Suite

Description du poste

Alternance Chargé de communication digitale Alternance / Apprentissage H/F, carros

Les missions confiées

Accompagné(e) par le responsable communication, tu seras amené(e) à :

Proposer, créer et publier du contenu digital adapté aux temps forts du territoire

Réaliser des reportages photo/vidéo lors des événements locaux

Adapter les formats aux spécificités des plateformes sociales

Participer aux comités éditoriaux et contribuer au bulletin municipal

Gérer les interactions avec la communauté en ligne et assurer la modération

Mettre en avant les retombées presse via les supports numériques

Réaliser une veille sur les tendances et les pratiques du secteur public

Profil recherché

Tu es la bonne personne si :

Tu es passionné(e) de communication digitale, de contenus créatifs et d’action locale

Tu es à l’aise sur les réseaux sociaux et avec les outils de création (Canva, CapCut, Meta Suite…)

Tu es curieux(se), organisé(e), rigoureux(se) et proactif(ve)

Tu aimes travailler sur le terrain, capter ce qui se passe et le partager avec impact

Tu veux évoluer dans une structure engagée, humaine, et en lien direct avec les citoyens

Tu es passionné(e) par la communication digitale, les contenus engageants et la vie locale ?
Tu veux apprendre à valoriser des actions concrètes et t’impliquer dans la communication d’un territoire ?
Bonne nouvelle : cette alternance est faite pour toi.

Une alternance au cœur de la communication publique
Dans le cadre d’un Bac+3 en communication digitale avec AcadéNice, notre entreprise partenaire, une collectivité territoriale, recrute un(e) alternant(e) pour renforcer son service communication.
Tu participeras activement à la stratégie éditoriale, à la gestion des réseaux sociaux, à la couverture des événements et à la valorisation des initiatives locales.

AcadéNice, ton école, ton tremplin
Chez AcadéNice, tu ne te contentes pas d’apprendre : tu pratiques, tu communiques, tu racontes, tu évolues.
Formations à taille humaine, encadrement de proximité, projets concrets — ici, on avance ensemble.

Cette alternance est exclusivement réservée aux étudiants AcadéNice. Si tu es inscrit(e) ailleurs, tu peux nous rejoindre pour y accéder.

Ce que tu vas apprendre (et faire)

Compétences techniques (hard skills)

Animation des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube…)

Création de contenus photo, vidéo, reels, stories…

Rédaction de publications, articles, brèves et supports éditoriaux

Participation à la rédaction du bulletin municipal

Tournage/montage de contenus courts pour les réseaux

Contribution aux relations presse et valorisation des retombées numériques

Compétences humaines (soft skills)

Curiosité et sens de l’observation

Réactivité, rigueur et autonomie

Communication fluide avec différents interlocuteurs (élus, habitants, équipes)

Organisation et gestion de contenu éditorial

Esprit d’équipe, fiabilité et sens du terrain

Tu travailles dans un environnement stimulant, proche du terrain

Tu développes des compétences clés en communication publique et numérique

Tu es encadré(e) par des professionnels disponibles et expérimentés

Tu es impliqué(e) dans des projets concrets qui ont du sens pour le territoire

Tu vis une alternance utile, formatrice et valorisante

Poste à pourvoir dès que possible – Contrat de 12 mois renouvelable
Temps plein – déplacements ponctuels / événements en soirée ou week-end
Rémunération selon la grille légale + avantages collectivité

Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école.

Les missions confiées

Accompagné(e) par le responsable communication, tu seras amené(e) à :

• Proposer, créer et publier du contenu digital adapté aux temps forts du territoire

• Réaliser des reportages photo/vidéo lors des événements locaux

• Adapter les formats aux spécificités des plateformes sociales

• Participer aux comités éditoriaux et contribuer au bulletin municipal

• Gérer les interactions avec la communauté en ligne et assurer la modération

• Mettre en avant les retombées presse via les supports numériques

• Réaliser une veille sur les tendances et les pratiques du secteur public

Profil recherché

Tu es la bonne personne si :

• Tu es passionné(e) de communication digitale, de contenus créatifs et d’action locale

• Tu es à l’aise sur les réseaux sociaux et avec les outils de création (Canva, CapCut, Meta Suite…)

• Tu es curieux(se), organisé(e), rigoureux(se) et proactif(ve)

• Tu aimes travailler sur le terrain, capter ce qui se passe et le partager avec impact

• Tu veux évoluer dans une structure engagée, humaine, et en lien direct avec les citoyens

Tu es passionné(e) par la communication digitale, les contenus engageants et la vie locale ?
Tu veux apprendre à valoriser des actions concrètes et t’impliquer dans la communication d’un territoire ?
Bonne nouvelle : cette alternance est faite pour toi.

Une alternance au cœur de la communication publique
Dans le cadre d’un Bac+3 en communication digitale avec AcadéNice, notre entreprise partenaire, une collectivité territoriale, recrute un(e) alternant(e) pour renforcer son service communication.
Tu participeras activement à la stratégie éditoriale, à la gestion des réseaux sociaux, à la couverture des événements et à la valorisation des initiatives locales.

AcadéNice, ton école, ton tremplin
Chez AcadéNice, tu ne te contentes pas d’apprendre : tu pratiques, tu communiques, tu racontes, tu évolues.
Formations à taille humaine, encadrement de proximité, projets concrets — ici, on avance ensemble.

Cette alternance est exclusivement réservée aux étudiants AcadéNice. Si tu es inscrit(e) ailleurs, tu peux nous rejoindre pour y accéder.

Ce que tu vas apprendre (et faire)

Compétences techniques (hard skills)

• Animation des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube…)

• Création de contenus photo, vidéo, reels, stories…

• Rédaction de publications, articles, brèves et supports éditoriaux

• Participation à la rédaction du bulletin municipal

• Tournage/montage de contenus courts pour les réseaux

• Contribution aux relations presse et valorisation des retombées numériques

Compétences humaines (soft skills)

• Curiosité et sens de l’observation

• Réactivité, rigueur et autonomie

• Communication fluide avec différents interlocuteurs (élus, habitants, équipes)

• Organisation et gestion de contenu éditorial

• Esprit d’équipe, fiabilité et sens du terrain

Pourquoi postuler ?

• Tu travailles dans un environnement stimulant, proche du terrain

• Tu développes des compétences clés en communication publique et numérique

• Tu es encadré(e) par des professionnels disponibles et expérimentés

• Tu es impliqué(e) dans des projets concrets qui ont du sens pour le territoire

• Tu vis une alternance utile, formatrice et valorisante

Poste à pourvoir dès que possible – Contrat de 12 mois renouvelable
Temps plein – déplacements ponctuels / événements en soirée ou week-end
Rémunération selon la grille légale + avantages collectivité

Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école.