Alternance - Charge d'amélioration de processus RH H/F - Master RH

AUREIS FORMATION; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de formation recherche un(e) alternant(e) en ressources humaines à Paris. Vous serez responsable de l'accueil des clients, de la gestion des appels, et du sourcing pour divers postes. Idéal pour ceux en formation Bac+ en amélioration continue ou gestion de projet, avec des compétences en Pack Office requises. Une belle opportunité pour développer vos compétences dans un environnement collaboratif.

Qualifications

• Recherche un contrat en alternance de plusieurs mois.
• Maîtrise d'Excel et PowerPoint.
• Reconnu(e) pour organisation, rigueur, et esprit analytique.

Responsabilités

• Accueillir les clients.
• Gérer des appels entrants / sortants.
• Gérer le sourcing sur les différents jobs.
• Participer aux entretiens.
• Prendre en charge la gestion administrative.

Connaissances

Capacité d'organisation

Rigueur

Esprit analytique

Travail en équipe

Formation

Bac en Amélioration continue, Gestion de projets ou Ressources humaines

Outils

Pack Office

Description du poste

Job Description:

Missions :

• Accueillir les clients
• Gérer des appels entrants / sortants
• Gérer le sourcing sur les différents jobs
• Participer aux entretiens
• Prendre en charge la gestion administrative

Profil recherché :

Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de plusieurs mois, débutant en septembre, dans le cadre d'une formation de niveau Bac + en Amélioration continue, Gestion de projets ou Ressources humaines.

Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, et plus particulièrement Excel et PowerPoint.

Pour cette alternance, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'organisation, votre rigueur et votre esprit analytique. Ouvert(e) d'esprit, vous aimez travailler en équipe et interagir sur des sujets transversaux.

Informations utiles :

• Localisation : Paris, France - pas de déplacement
• Contrat : Alternance - plusieurs mois
• Salaire : Non défini
• Niveau de qualification : Employé/Opérateur/Ouvrier Spe/Bac, Agent de maîtrise/Bac +/
• Expérience : débutant à plusieurs années
• Modalités de travail : Temps complet
• Fonction : RH/Personnel/Formation, Assistance
• Secteur : Distribution/Commerce de gros
• Télétravail : Non

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