La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sens à votre métier. Vous voulez faire de la finance différemment ? La Banque Postale œuvre pour l'intérêt général, chaque jour, au plus proche de ses clients en envisageant la finance autrement : plus juste, plus responsable, plus citoyenne. Également attentive à ses collaborateurs, elle s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination. Venez contribuer à bâtir l'acteur bancaire de référence de demain.
Mission
Envie de vous spécialiser dans l’ingénierie patrimoniale et de développer des compétences clés en relation client et gestion de patrimoine ? Rejoignez La Banque Postale pour une alternance de 24 mois, qui vous permettra d’acquérir les compétences indispensables pour devenir Chargé(e) d’affaires expert en patrimoine. Vos missions principales :
Profil
Vous êtes : Dynamique, avec une énergie communicative et une attitude proactive. Rigoureux(se), pour garantir un accompagnement client irréprochable et respecter les réglementations. Organisé(e), capable de gérer plusieurs missions et projets en parallèle avec efficacité.
Date de rentrée : SEPTEMBRE 2025. Postulez dès maintenant pour cette alternance professionnalisante et préparez-vous à exceller dans le domaine de l’ingénierie patrimoniale.
Formation et expérience
Pourquoi choisir La Banque Postale pour votre alternance ? Intégrez ESBANQUE De Limoges et préparez un Mastère Monnaie Banque Finance Assurance (niveau Bac+5, reconnu par le ministère du Travail). Profitez de nombreux avantages sociaux, une offre sociale complète (vacances, loisirs, restauration, aides au logement), jusqu’à 6 semaines de congés payés par an (proratisées dès votre intégration). Rejoignez une entreprise engagée, reconnue pour sa responsabilité sociale (n°1 mondiale en RSE).