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Une agence de services recherche un Alternant Assistant Chargé de contenus marketing digital BtoC pour septembre 2025. Vous participerez à la gestion des campagnes d'acquisition et de fidélisation B2B, avec la possibilité d'évoluer selon vos compétences. Cette alternance de 2 ans vous permettra de développer une expertise en marketing digital dans un environnement dynamique.
val-d'oise (95), France
L’Agence Nationale pour les Chèques Vacances (ANCV), établissement public à caractère industriel et commercial, assure une mission d’intérêt général qui est de développer l’accès aux vacances et aux loisirs pour tous, et notamment des personnes les plus fragiles.
Grâce à son modèle économique, l’ANCV autofinance son développement et ses actions de politique sociale. Ainsi, l’essentiel des excédents de gestion générés par l’émission des Chèques Vacances est affecté à des programmes d’actions sociales destinés aux publics les plus fragiles (séniors ; familles, personnes en situation de handicap …) ainsi qu’au financement du patrimoine du tourisme à vocation sociale. Les différents programmes de solidarité ont permis le départ de 250 000 personnes.
Notre service marketing digital, composés de 7 professionnels du digital (dont le chef de service) recherche son Alternant Assistant Chargé de contenus marketing digital BtoC H/F pour la rentrée de septembre 2025 (alternance de 2 ans M1/M2).
Votre mission :
Accompagner l’équipe digitale sur la réalisation et le suivi des actions d’acquisition, de conversions et de fidélisation sur les cibles B2B
Les principales fonctions :
Contribuer à la stratégie d’acquisition et de fidélisation digitale du plan média, avec pour objectif d’augmenter les ventes des offres digitales de l’ANCV.
Accompagnement et gestion des campagnes d’acquisition digitale :
Accompagnement et gestion des campagnes emailing de fidélisation :
Veille :
Ces missions pourront être amenées à évoluer en fonction des besoins du Service et de la montée en compétences du candidat.
L'Agence applique un accord de télétravail, jusqu'à 3 jours par semaine, présence obligatoire les lundis, à organiser avec le chef de service.