Alternance - BTS Gestion de la PME

Campus Pro; Lille; Hybride; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Campus Pro à Lille recherche un(e) apprenti(e) pour un contrat en alternance afin de préparer un BTS GPME. Les missions incluent la gestion des relations clients et fournisseurs, l'aide aux ressources humaines et le soutien à la direction dans l'organisation de l'activité. Le candidat idéal possède un niveau Bac +2, est motivé et dispose de bonnes compétences organisationnelles. Cette opportunité permet de combiner formation théorique et expérience professionnelle.

Qualifications

• Avoir un niveau Bac +2.
• Être motivé pour apprendre et s'impliquer dans diverses tâches administratives.
• Bonnes compétences relationnelles et organisationnelles.

Responsabilités

• Gérer la relation avec les clients et fournisseurs.
• Participer à la gestion des risques au sein de l'entreprise.
• Contribuer à la gestion des ressources humaines.
• Assister la direction dans l'organisation de l'activité.

Connaissances

Gestion des relations clients

Suivi de la paie

Gestion administrative RH

Formation

Bac +2

Description du poste

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou professionnel, vous souhaitez valider un niveauBac +2.

A raison de deux journée de cours par semaine dans notre centre de formation sur Lille-Euralille et le resteen entreprise.

Campus Pro vous propose, dans le cadre d'un contrat en alternance (2 jours de formation et 3 jours en entreprise / semaine), de préparerun BTS GPME.

Au sein d’une PME, vous interviendrez sur des missions variées à dominante administrative, telles que :

• Gérer la relation clients et fournisseurs (suivi des commandes, relances, traitement des litiges, etc.)

• Participer à l’identification et à la gestion des risques (juridiques, financiers, organisationnels…)

• Contribuer à la gestion des ressources humaines : suivi du personnel, préparation de la paie, gestion administrative RH

• Assister la direction dans le pilotage, le développement et l’organisation de l’activité de l’entreprise