Alternance BAC+5 - Chargé(e) de gestion RH en Environnement marin et information géographique F/H

ESCAM Brest; Brest; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

ESCAM Brest recherche un(e) Chargé(e) de gestion RH pour une alternance de 2 ans. Ce poste offre l'opportunité de développer des compétences en gestion administrative et suivi RH dans un environnement maritime innovant. Les candidats doivent faire preuve de rigueur, curiosité et adaptabilité.

Prestations

Formation gratuite financée par l'OPCO

Rémunération entre 43 et 100 % du SMIC selon l'âge

Accompagnement personnalisé

Qualifications

• Rigueur, curiosité, organisation, écoute, adaptabilité, motivation pour des missions variées.

Responsabilités

• Gestion administrative des agents : instruire les dossiers et rédiger les actes administratifs.
• Saisie et suivi RH : préparer et saisir les éléments de paie.
• Conseil et accompagnement : informer et conseiller les agents.

Connaissances

Rigueur

Curiosité

Organisation

Écoute

Adaptabilité

Motivation

Formation

Mastère MRH

Description du poste

Description de l'entreprise

École de commerce à Brest, Lorient & Rennes.

La 1ère école a été fondée en 1953 à Brest. Depuis, deux autres écoles ont été ouvertes en Bretagne, à Lorient et à Rennes en 2023.

Nous mettons à cœur le projet professionnel des étudiants et souhaitons leur offrir un enseignement supérieur de qualité grâce à des formateurs issus du milieu professionnel. La limitation à 20 étudiants par classe favorise les échanges.

Afin d'accompagner davantage les apprenants, nos programmes vont du Bac+2 au Bac+5 en formation initiale (BTS uniquement) et en alternance (BTS au Mastère). Nous proposons des BTS (Éducation nationale) ainsi que des Certifications Professionnelles reconnues par France Compétences et enregistrées au RNCP.

Nos 5 filières de formation incluent :

• Commerce et Marketing
• Communication et Digital
• Immobilier et Finance
• Management et RH
• Tourisme/Evénementiel et Aérien

Notre réseau d'entreprises partenaires s'élargit chaque année. Actuellement, plus de 400 entreprises nous font confiance, offrant des centaines de postes en alternance.

Les écoles ESCAM sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Description du poste

Boostez votre avenir en alternance !

Nous recherchons pour notre entreprise partenaire, opérateur public maritime et géographique basé à Brest, un(e) Chargé(e) de gestion RH.

Saisissez cette opportunité pour combiner théorie et pratique et lancer votre carrière !

• Formation : Mastère MRH
• Localisation : Brest
• Date de début : Septembre 2025
• Lieu de formation : ESCAM Brest
• Durée : 2 ans

Développez votre carrière RH dans un environnement innovant maritime et littoral !

Vos missions :

Gestion administrative des agents : Instruire les dossiers (congés, mobilité, maladie, temps partiels, renouvellement) et rédiger les actes administratifs.
Saisie et suivi RH : Préparer et saisir les éléments de paie, alimenter le SIRH RENOIRH, tenir à jour les dossiers.
Conseil et accompagnement : Informer et conseiller les agents tout au long de leur parcours.
️ Gestion du temps de travail : Suivi des congés, temps, visites médicales, heures syndicales.
Support à la gestion collective : Participer à la notation, évaluation, primes, rapport social unique.
Appui au chef de pôle : Assister dans ses missions et participer aux élections professionnelles.

Ce que cette alternance vous apportera :

Gestion RH : Approfondir la gestion administrative et le suivi RH.
Méthode & rigueur : Traiter des dossiers sensibles avec précision.
Communication & conseil : Renforcer votre posture professionnelle et votre capacité d'accompagnement.

Profil recherché

Profil : Rigueur, curiosité, organisation, écoute, adaptabilité, motivation pour des missions variées.

Avantages ESCAM :

Financement : Formation gratuite financée par l'OPCO.

Admission : Gratuite, avec des tests à prévoir.

Les certifications du Bac+3 au Bac+5 sont reconnues par France Compétences et RNCP.

Responsabilités progressives, ambiance conviviale, rythme alterné (1 jour école / 4 jours entreprise), rémunération entre 43 et 100 % du SMIC selon l'âge, accompagnement personnalisé, classe < 20 étudiants, formateurs issus du milieu professionnel.

Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV !

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