Alternance Bac+3 / Bac+4 / Bac+5 - Chargé de recrutement H / F

Egis Group; Montreuil; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Groupe Egis recherche un.e Apprenti.e Chargé.e de Recrutement pour soutenir ses activités de recrutement. En collaboration avec l'équipe Talent Acquisition, vous serez responsable de la gestion des candidatures, de la rédaction d'annonces, et de l'animation des relations écoles. Ce poste représente une excellente opportunité pour les étudiants souhaitant développer leurs compétences en recrutement au sein d'un grand groupe.

Qualifications

• Étudiant.e en Licence ou Master avec spécialisation RH/Recrutement.
• Capacité à travailler en équipe et à rédiger des comptes rendus.
• Dynamique, organisé.e et motivé.e par le recrutement.

Responsabilités

• Gestion de la campagne de stages/alternances et VIE.
• Rédaction et publication des annonces sur les jobboards.
• Suivi des candidatures et animation des salons étudiants.

Connaissances

Sens relationnel

Travail en équipe

Capacité d'écoute

Capacités rédactionnelles

Organisation

Persévérance

Anglais professionnel

Formation

Licence ou Master 1/2 avec spécialisation RH/

Description du poste

L'équipe Talent Acquisition du Groupe Egis recherche un.e Apprenti.e Chargé.e de Recrutement en Alternance à partir de septembre 2025.

Rattaché.e opérationnellement au Team Leader recrutement, vous gérez au quotidien la campagne de stages / alternances et VIE principalement pour nos futurs ingénieur.e.s dans l'activité bâtiment.

À ce titre :

• Vous recensez les besoins de Stagiaires, Alternants et VIE auprès des managers.
• Vous rédigez des annonces et vous assurez de leur publication sur les jobboards adéquats.
• Vous sélectionnez les CV, effectuez un entretien téléphonique avec les candidats et rédigez vos comptes rendus d'entretiens que vous partagez avec les Managers opérationnels.
• Vous assurez le suivi des candidatures tout au long du processus de recrutement.
• Vous animez les salons étudiants avec l'équipe recrutement tout au long de l'année.
• Vous vous investissez dans l'un des sujets transverses de l'équipe :
• Relations Écoles (participation aux projets/actions et animation de notre politique de relations écoles)
• Diversité : promotion de la diversité et du handicap
• Marque Employeur Recrutement (concours vidéo, stagiaire snack content, communications LinkedIn)
• Selon votre autonomie et les besoins, vous pourrez vous voir attribuer un portefeuille de CDD / CDI.
• Étudiant.e en Licence, Master 1 ou Master 2, avec une spécialisation RH / Recrutement, souhaitant réaliser son alternance en 1 ou 2 ans dans un grand groupe pour développer ses compétences et devenir un.e spécialiste en recrutement.
• Vous possédez avant tout un excellent sens relationnel, êtes dynamique et savez faire preuve d'écoute.
• Vous faites preuve de bonnes capacités rédactionnelles afin de réaliser des comptes rendus de qualité.
• Vous avez par ailleurs démontré votre capacité à travailler en équipe lors de précédents stages ou activités personnelles (engagement associatif, pratique d'un sport ou autre activité).
• Pour le suivi de vos dossiers candidats, il sera nécessaire d'être organisé.e et persévérant.e.
• Votre anglais professionnel vous permet d'interagir potentiellement dans un contexte international.

Motivé.e par le recrutement ? Notre équipe vous attend !

Poste à pourvoir à Montreuil (93).