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Alternance - Assistant RH et Paie H/F

Polyexpert France

Marseille

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

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Résumé du poste

Une entreprise d'expertise recherche un(e) assistant(e) RH au sein de son service Paie à Marseille. Vous serez en charge de l'administration du personnel et de la gestion de la paie. Ce rôle demande organisation, aisance avec les outils informatiques et compétences interpersonnelles. Des conditions de travail agréables et divers avantages sont offerts. Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Prestations

Tickets restaurants à 9,50€ (60% pris en charge)
Primes de participation et d'intéressement
Mutuelle très avantageuse (80% pris en charge)
Prévoyance

Qualifications

  • Capacité à gérer des situations sensibles avec calme et diplomatie.
  • Esprit d'équipe et capacité d'organisation.
  • Intérêt pour la gestion administrative et la paie.

Responsabilités

  • Administration du personnel pour 630 salariés.
  • Gestion administrative des titres-restaurant.
  • Établissement des documents administratifs requis.

Connaissances

Organisation
Aisance avec les outils de paie
Contact humain

Formation

Préparation d'un Bachelor RH

Outils

Logiciel ADP

Description du poste

Chez nous, pas de routine ! Chaque mois est une nouvelle aventure. Derrière chaque donnée chiffrée, un accompagnement humain : nous veillons à la bonne application des règles tout en restant proches des équipes.

Description des missions

Au cœur du service Paie, vous êtes un élément clé du bon fonctionnement de Polyexpert. Basé sur le Domaine de la Vallée Verte à La Valentine (Marseille), vous bénéficiez d'un cadre de travail privilégié : locaux neufs et agréables, espaces de convivialité, salle de sport, terrains de padel, ainsi qu'un service de restauration sur place.

Chaque salarié compte sur vous, chaque manager vous fait confiance. Vous êtes présent au quotidien, mais aussi dans les moments clés.

Votre terrain de jeu :

  • Administration du personnel - 630 salariés
  • Création des dossiers salariés dans le logiciel de gestion paie ADP
  • Rédaction et suivi des avenants (modification de poste, de rémunération, mobilité, mise à disposition de véhicule, etc.)
  • Gestion administrative des titres-restaurant : saisie, import des données et passation des commandes
  • Suivi des dossiers de mutuelle : affiliations, suspensions, radiations et portabilité des droits
  • Établissement et transmission des documents administratifs et attestations demandés par les salariés

Gestion de la paie (évolution possible à terme)

  • Récolte et traitement des éléments de paie, établissement des bulletins dans le logiciel ADP, vérification des anomalies, virements de salaires
  • Réalisation des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN, Net-Entreprises, etc.)
  • Mise à jour des tableaux de bord du service, en lien avec la paie
  • Interlocuteur(rice) des salariés pour questions et demandes de paie

Les plus qui font la différence :

  • Tickets restaurants à 9,50€ (60% pris en charge)
  • Primes de participation et d'intéressement
  • Mutuelle très avantageuse (80% pris en charge)
  • Prévoyance

Un package au top pour travailler dans les meilleures conditions !

Date de début

Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Chez Polyexpert, on mise avant tout sur la personnalité et l'envie d'apprendre. Esprit d'équipe, organisation, aisance avec les outils ? On aime déjà votre profil. Si vous appréciez le contact humain et savez gérer les situations sensibles avec calme et diplomatie, alors vous avez tout pour vous épanouir à nos côtés. En préparation d'un Bachelor RH avec une appétence pour la paie ? Vous êtes au bon endroit !

À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Alors, on vous a convaincu ?

Répartition du temps de travail

RJ/Qualif/Agent_maitrise_B3

Secteur

Banq_assur_finan

Depuis plus de 25 ans, Polyexpert accompagne les professionnels de l'assurance dans l'expertise, le diagnostic et l'évaluation des dommages suite aux sinistres (dégâts des eaux, incendies, dommages électriques, vols, sécheresse, etc.).

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