Alternance Assistant Ressources Humaines - Master RH H / F

ASSADIA; Lorient; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique et humaniste recherche un(e) stagiaire en Ressources Humaines pour rejoindre son équipe à Lorient. Ce poste vous permettra d'acquérir une expérience précieuse dans un environnement bienveillant, où vous serez impliqué(e) dans le développement des relations avec les partenaires locaux et la gestion des ressources humaines. Vous travaillerez aux côtés d'une équipe passionnée, contribuant à la mise en œuvre de la stratégie de développement de l'agence. Si vous êtes organisé(e), autonome et avez un bon relationnel, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Prépare un Master en RH et recherche une expérience enrichissante.
• Doit être organisé, dynamique et à l'aise avec le digital.

Responsabilités

• Réalisation d'actions de sourcing et conduite d'entretiens.
• Gestion des plannings et des remplacements des intervenants.

Connaissances

Organisation

Dynamisme

Autonomie

Relationnel

Initiative

Outils informatiques

Communication digitale

Formation

Master en Ressources Humaines

Description du poste

Missions

Rejoignez une équipe dynamique et passionnée chez ASSADIA à Lorient, spécialiste de la garde d'enfants à domicile "intelligente", dans le cadre de votre MASTER RH, et apportez votre énergie à notre développement !

Prise de poste impérativement première quinzaine de juillet.

Vos missions

Accompagné(e) par la Responsable d'Agence et en lien avec l'équipe RH du siège, vos principales missions seront :

1. Réalisation d'actions de sourcing (rédaction et diffusion d'annonces, recherche sur les réseaux sociaux, partenariats avec des organismes de formation)
2. Présélections téléphoniques et conduite d'entretiens de recrutement
3. Rédaction des contrats de travail (CDII) et documents administratifs (DPAE)
4. Participation à l'élaboration de la paie
5. Gestion des plannings des intervenants
6. Organisation des remplacements et gestion des urgences
7. Interlocuteur(trice) privilégié(e) des salariés et parfois des clients
8. Accueil physique et téléphonique

Missions terrain

1. Développement des relations avec les partenaires locaux (crèches, associations, mairies, universités)
2. Participation aux campagnes de prospection (flyers, écoles)
3. Développement de la notoriété de l'entreprise sur le secteur

Votre profil

Vous préparez un Master en Ressources Humaines et vous souhaitez acquérir une expérience complète et enrichissante dans un environnement bienveillant et dynamique.

Vous êtes :

1. Organisé(e) et rigoureux(se)
2. Dynamique et autonome
3. Doté(e) d'un excellent relationnel et d'un esprit d'initiative
4. À l'aise avec les outils informatiques et la communication digitale

Un intérêt pour le secteur de la garde d'enfants ou du service à la personne est un vrai plus !

Pourquoi nous rejoindre ?

1. Une équipe passionnée et soudée, prête à partager son expertise et à vous accompagner dans votre développement professionnel
2. Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la stratégie de développement d'une agence en pleine croissance
3. Acquérir une expérience d'entreprise riche, valorisante et pluridisciplinaire dans la fonction RH
4. Nous offrons une opportunité d'évoluer dans un environnement où vous pourrez acquérir des compétences précieuses et évoluer au sein d'une équipe collaborative et enthousiaste.

Description Entreprise

Mais au fait, qui sommes-nous ?

Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 40 agences un peu partout en France.

Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui :

1. Un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants
2. Un service de ménage repassage intelligents, où nous fournissons des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants.