ALTERNANCE - Assistant Partenariat H/F

Crédit Agricole Group; Paris; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique et innovante dans le secteur de l'assurance recherche un professionnel motivé pour rejoindre son équipe. Ce rôle implique l'analyse des demandes d'éligibilité, le soutien aux partenariats, et l'organisation de réunions. Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant, où vos contributions auront un impact significatif. Si vous êtes passionné par le secteur de l'assurance et souhaitez faire partie d'une équipe à taille humaine, cette offre est faite pour vous. Avec des avantages attractifs et un cadre de travail collaboratif, vous pourrez développer vos compétences tout en contribuant à la croissance de l'entreprise.

Prestations

Titres restaurant

Mutuelle avantageuse

CSE

Intéressement

Qualifications

• Compétences en analyse des demandes d'éligibilité et conformité.
• Capacité à préparer et animer des réunions efficaces.

Responsabilités

• Examiner les demandes de souscription de contrats de capitalisation.
• Accompagner l'équipe dans le traitement des demandes des partenaires.
• Participer à l'analyse de l'activité commerciale et à la veille stratégique.

Connaissances

Analyse de données

Communication

Gestion de projet

Veille stratégique

Formation

Diplôme en finance ou gestion

Formation en assurance

Description du poste

SPIRICA, filiale du Crédit Agricole Assurances, est spécialisée dans la conception et la gestion de solutions d’assurance vie et retraite innovantes et sur mesure, distribuées par l’intermédiaire de ses partenaires : plateformes de conseillers en gestion de patrimoine, banques privées, courtiers internet..

SPIRICA a réalisé en 2024, plus de 3 milliards d'Euros de collecte et détient 15 milliards d'Euros d'encours. En pleine croissance, elle compte aujourd'hui plus de 130 collaborateurs à Paris et Lyon.

Vos missions :

1. Étude des demandes d'éligibilité : Examiner les demandes de souscription de contrats de capitalisation. Demandes remontées par nos partenaires distributeurs pour le compte de leurs clients Personnes Morales. Objectif : évaluer la conformité du dossier, définir les conditions commerciales éligibles, transmettre la réponse au courtier.
2. Support aux Responsables Partenariats : Accompagner l'équipe dans le traitement des demandes formulées par nos partenaires, en assurant un suivi réactif et de qualité.
3. Préparer et animer des réunions : participer activement à l'organisation et à l'animation des réunions internes et externes, incluant la planification, la préparation des supports de présentation et la rédaction des comptes rendus.
4. Analyse de l'activité commerciale : Identifier les tendances à partir des données disponibles et élaborer des reportings réguliers à destination de nos partenaires, en appui des Responsables de Partenariats.
5. Veille stratégique : Participer à la collecte d'informations et à la réalisation d'études ciblées sur les pratiques et offres commerciales (marchés, canaux de distribution, concurrents et confrères).

Les missions seront amenées à évoluer selon le contexte commercial.

Date de début : à partir de septembre 2025.

Si vous avez envie de vous investir dans une jeune société d’assurance, dynamique, innovante, à taille humaine avec de nombreux avantages à la clé (titres restaurant, mutuelle avantageuse, CSE, intéressement...) n'hésitez pas à candidater !