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Alternance - Assistant en Relations Sociales / Juridique H / F

Transdev

Tremblay-en-France

Sur place

EUR 30 000 - 50 000

Plein temps

Il y a 25 jours

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Résumé du poste

Une entreprise internationale recherche un(e) Assistant(e) en Master Relations Sociales pour rejoindre son équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez au cœur des activités aéroportuaires, soutenant la Responsable des Ressources Humaines dans diverses missions administratives et juridiques. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés, allant de la préparation de réunions avec les Représentants du Personnel à la rédaction de procès-verbaux. Ce poste est idéal pour un(e) étudiant(e) passionné(e) par les ressources humaines et le droit social, désireux(se) de faire une différence dans un environnement stimulant et collaboratif.

Qualifications

  • Étudiant(e) en Mastère RH 1 ou 2 en Relations Sociales ou Juridique.
  • Compétences en rédaction et capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

  • Assister la Responsable des Ressources Humaines dans ses missions administratives.
  • Participer à la rédaction de documents juridiques et à la veille juridique.
  • Contribuer à l'organisation d'élections professionnelles.

Connaissances

Rigueur
Force de proposition
Dynamisme
Capacité rédactionnelle
Relationnel
Confidentialité

Formation

Mastère en Relations Sociales
Mastère en Juridique

Outils

Pack Office

Description du poste

Transdev recrute un(e) Assistant(e) en Master Relations Sociales / Juridique (H / F)- Pôle aéroportuaires IDF

Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires.

Votre destination

Au sein du pôle activités privées et aéroportuaires IDF de TRANSDEV France, nous rassemblons 630 collaborateurs répartis dans les différentes sociétés du périmètre pour assurer des prestations de transport de personnes, de marchandises et d’autres services annexes à destination de nos clients (gestionnaires d’infrastructure aéroportuaires, compagnies aériennes ou assistants en escale). Nous sommes un acteur essentiel des plateformes aéroportuaires franciliennes.

Le pôle aéroportuaire IDF de TRANSDEV recrute :

Un(e) Assistant(e) en Master Relations Sociales. Vous intégrerez le Pôle Aéroportuaires de Transdev, au sein de laquelle vous serez rattaché(e) hiérarchiquement à la Responsable des Ressources Humaines.

En tant qu’Assistant(e) en Relations Sociales, vous aurez pour mission d'assister la Responsable des Ressources Humaines dans ses missions administratives, de veille juridique et dans ses activités d’interface avec les opérationnels des 5 Sociétés dont elle a en charge.

Votre feuille de route

A ce titre, vous aurez comme principales missions :

  1. Aider à la préparation des convocations aux réunions avec les Représentants du Personnel et aux membres.
  2. Rédiger et envoyer des courriers divers en lien avec les Relations Sociales.
  3. Rédiger des Procès-Verbaux ou des Comptes-Rendus des réunions avec les Représentants du Personnel.
  4. Contribuer au bon suivi des évolutions du droit social liées soit au cadre législatif national (Code du travail) soit à une Convention Collective et pouvant avoir un impact sur les Sociétés du périmètre.
  5. Contribuer à la bonne planification des différentes échéances annuelles avec les Instances Représentatives du Personnel.
  6. Participer à la préparation des évolutions sociales des Sociétés du périmètre en formalisant des propositions conformes à la stratégie des Sociétés, à leur Convention Collective et au droit du travail.
  7. Participer à l’analyse et à la rédaction d’Accords collectifs pour les Sociétés du périmètre en collaboration avec la Responsable des Ressources Humaines et le Directeur de Filiales.
  8. Assurer, en collaboration avec la Responsable des Ressources Humaines, à la bonne mise en œuvre des Accords conclus et communiquer auprès des partenaires sociaux sur le déroulement des opérations.
  9. Répondre, en collaboration avec la Responsable des Ressources Humaines, aux différentes interrogations des opérationnels en matière juridique et apporter une dimension convocation à entretien, notification des décisions dans le respect de la législation en vigueur.
  10. Participer à la préparation des échanges avec les services administratifs extérieurs (DRIEETS, Inspection du Travail, Tribunaux,…).
  11. Participer à l’organisation d’élections professionnelles.
  12. Alimenter la Base de Données Economiques Sociales et Environnementales (BDESE).
  13. Mettre à jour le tableau de suivi disciplinaire.
  14. Assurer des recherches juridiques en fonction des sujets à traiter.
  15. Participer à la diffusion de « bon à savoir / infos utiles » relatifs aux actualités juridiques auprès des Managers opérationnels.
  16. Archiver les courriers dans les dossiers du personnel et sur le réseau partagé.

Votre parcours

  • Etudiant (e) en Mastère RH 1 ou 2 en « Relations Sociales » ou en « Juridique ».
  • Rigoureux (se).
  • Force de proposition.
  • Dynamique.
  • Bonne capacité rédactionnelle.
  • Bon relationnel.
  • Sens de la confidentialité.
  • Bonne maîtrise du Pack Office (Power Point, Word,…).
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