Alternance - Assistant e) RH (H/F)

Collège de Paris Développement; Vernon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise incontournable dans le secteur aéronautique et spatial recherche un(e) alternant(e) Chargé(e) des Ressources Humaines à Vernon. Intégrez un campus d’innovation industrielle et développez vos compétences en support RH, participation aux campagnes RH et relations sociales. Cette alternance vous permettra de préparer un titre prestigieux au sein d'un cadre agréable et dynamique.

Prestations

Restaurant d’entreprise

Parking sécurisé

Comité social et économique actif

Qualifications

• Étudiant(e) en Master spécialisé en RH.
• Connaissances des processus RH requises.
• Anglais professionnel pour documentation et réunions.

Responsabilités

• Appuyer les responsables RH dans leurs missions.
• Participation aux entretiens annuels et gestion des compétences.
• Préparation de réponses aux représentants du personnel.

Connaissances

Connaissance des processus RH

Maîtrise du Pack Office

Anglais professionnel

Autonomie

Rigueur

Sens du relationnel

Confidentialité

Formation

Étudiant(e) en Master 1 ou 2 en Ressources Humaines

Description du poste

Alternance – Chargé(e) des Ressources Humaines (H/F)

Localisation : Vernon (27)

Secteur : Aéronautique / Spatial

Durée : 10 à 12 mois

Niveau : Bac+4/5 Ressources Humaines

Date de début : Septembre 2025

Description de l’offre

Dans le cadre de sa campagne d’alternance, une entreprise internationale du secteur aéronautique et spatial recrute un(e) alternant(e) Chargé(e) des Ressources Humaines.

Le poste est basé sur un site industriel reconnu, au cœur d’un campus dédié aux technologies de pointe, et vous offrira un cadre stimulant pour développer vos compétences RH au sein d’équipes engagées.

Missions

Sous la responsabilité de votre maître d’apprentissage, vous participerez aux missions suivantes :

Support RH opérationnel :

• Appui aux responsables RH des directions opérationnelles (ingénierie, production, fonctions supports).
• Participation à l’animation de groupes de travail (prévention des risques psychosociaux, leadership, co-développement).
• Accompagnement des managers sur les sujets RH quotidiens.
  
  

Participation aux campagnes RH :

• Entretiens annuels, politique salariale, revue d’équipe, gestion des compétences.
• Suivi de la formation professionnelle.
  
  

Relations sociales :

• Préparation des réponses aux questions des représentants du personnel.
• Appui à la préparation des réunions IRP.
• Contribution aux bilans sociaux et à la mise à jour des indicateurs RH.
• Gestion de l’affichage obligatoire.
  
  

Profil recherché

• Étudiant(e) en Master 1 ou 2 avec une spécialisation en Ressources Humaines.
• Bonne connaissance des processus RH.
• Maîtrise du Pack Office.
• Anglais professionnel : capacité à comprendre des documents, participer à des réunions et rédiger des écrits en anglais.
• Autonomie, rigueur, sens du relationnel et confidentialité.
  
  

Informations complémentaires

• Poste basé à Vernon (27), au sein d’un campus d’innovation industrielle.
• Accès TER (ligne J – arrêt Vernon-Giverny).
• Restaurant d’entreprise, parking sécurisé.
• Comité social et économique actif.
  
  

Nous sommes …

Depuis 2011, le Collège de Paris s’est donné pour mission de rendre l’excellence accessible grâce à une communauté de plus de 50 écoles et 14000 étudiants

La qualité pédagogique grâce son réseau d’experts, l’ouverture à l’international et l’accompagnement individualisé vers l’emploi sauront vous guider vers la réussite

Le département RH de l’un de nos partenaires, Leader mondial dans son domaine cherche à intégrer son futur Chargé(e) de mission RH en alternance F/H dans le cadre d’ apprentissage

Ce contrat vous permettra d’intégrer une entreprise conviviale et performante tout en préparant l’un des titre niveau 7 Manager des Ressources Humaines (équivalent Bac+5) les plus prestigieux

Pas de coût à la charge du candidat