Alternance - Assistant.e RH

MBway Lille; Marcq-en-Barœul; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école de management dynamique recherche un.e Assistant.e RH pour un acteur clé de l'agroalimentaire. Ce rôle polyvalent implique la gestion administrative du personnel, le soutien au recrutement, et l'élaboration des bulletins de paie. Vous serez au cœur des opérations, collaborant avec divers interlocuteurs pour assurer une communication fluide et une gestion efficace des ressources humaines. Si vous êtes passionné.e par le domaine des ressources humaines et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Polyvalence dans les tâches administratives et de gestion du personnel.
• Connaissances en logiciels de paie et Pack Office.

Responsabilités

• Rédaction des contrats de travail et gestion des pointages.
• Participation au recrutement et à l'élaboration des bulletins de paie.

Connaissances

Pack Office

Communication orale

Gestion des ressources humaines

Formation

Bac+5 en MBA Management des Ressources Humaines

Outils

Logiciel de paie

Description du poste

Rejoignez notre école de management à Lille MBway

Préparez un diplôme Bac+5 en MBA Management des Ressources Humaines, titre certifié de niveau 7 et valant 300 crédits ECTS. Nous recherchons un.e Assistant.e RH pour notre partenaire.

À propos du poste

Pour le compte d'un acteur de l'agroalimentaire proposant ses produits aux acteurs de la Grande distribution, vous serez rattaché.e au siège français, pilotant l'ensemble du territoire national. Vos missions seront :

1. L'administration du personnel : Rédaction des contrats de travail, DPAE, gestion des pointages, congés et absences, etc.
2. La participation au recrutement : Mise en ligne des annonces, sourcing, entretiens et débriefing avec les managers.
3. L'élaboration des bulletins de paie et déclarations sociales : Saisie des éléments variables, calcul des commissions, etc.
4. Participation à des missions annexes : Communication interne, alimentation des tableaux de bord, réponse aux questions des collaborateurs, etc.

Profil recherché

• Vous recherchez un poste demandant une vraie polyvalence.
• Vous disposez de connaissances en Pack Office et idéalement en logiciel de paie.
• Vous possédez une aisance orale pour intervenir auprès de différents interlocuteurs.