Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Mulipliez les invitations à des entretiens
Une maison de mode reconnue recherche un Assistant.e Chef.fe de Projet Sustainability pour soutenir les initiatives RSE. Ce rôle dynamique implique la coordination de programmes de bénévolat, la rédaction de contenus sur la responsabilité sociale et environnementale, ainsi que l'accompagnement de la stratégie de circularité. Si vous êtes passionné.e par l'impact social et environnemental, et que vous aimez travailler dans un environnement collaboratif et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe engagée pour faire une différence positive dans le monde de la mode.
NOTRE ENVIRONNEMENT
Avec plus de 1000 collaborateurs dans le Monde, Chloé est l’une des Maisons de mode phare du groupe Richemont.
Notre siège social, en plein cœur du 8ème arrondissement de Paris, réunit 300 collaborateurs.rices aux parcours et expériences variés, issus.ues du monde entier.
Nos espaces de travail hybrides favorisent un dialogue ouvert et un sentiment d'appartenance, tout en encourageant l'esprit d'entreprise, la créativité, l'excellence et l'impact positif.
Nous encourageons la diversité et l'inclusion sur le lieu de travail, tout en soutenant et en inspirant chaque individu.
L’EQUIPE
La Direction Sustainability, composée d’une dizaine de collaborateurs, a pour rôle de coordonner l’ensemble des actions RSE de la Maison.
Le poste d’Assistant.e Chef.fe de Projet Sustainability est sous la double responsabilité de la Responsable de l’engagement social et du Responsable circularité et nouveaux business models et a pour mission de l’assister dans leur missions quotidiennes.
LES PRINCIPALES RESPONSABILITES
Impact Social
Communication Interne
Circularité et nouveaux business models
Autres missions
PROFIL RECHERCHE
ATTITUDES RECHERCHEES
Entrepreneuriat: Vous prenez des initiatives et agissez comme s’il s’agissait de votre propre business. Vous êtes responsable de vos décisions, vous agissez avec passion et détermination, afin de saisir les opportunités et donner vie aux idées.
Esprit d’équipe: Vous fédérez et rassemblez autour de projets tout en encourageant la collaboration pour atteindre des résultats encore meilleurs. Vous êtes engagés pour la diversité des personnes et des idées.
Excellence: Vous poursuivez vos idées jusqu’à leur mise en œuvre, et vous surpassez afin de fournir des résultats qui vont au-delà de l’excellence à laquelle s’attendent les client.e.s d’une maison de luxe.
Créativité: En combinant imagination, curiosité et enthousiasme, votre créativité apporte de nouvelles perspectives, des idées originales et des solutions nouvelles afin de répondre aux défis d’aujourd’hui et de demain.
Impact positif: Vous êtes conscient.e de votre impact sur la société et sur la planète, et agissez pour l’améliorer.
ENGAGEMENTS & PROCESS
Le processus de recrutement chez Chloé est composé d’un entretien avec l’équipe RH, suivi d’un entretien avec le ou la manager.
Nous veillons à ce que toutes les candidatures soient traitées de manière égale et équitable tout au long de notre processus de recrutement.