Alternance - Assistant Diversité et Inclusion - F/H

Atos; Bezons; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Atos recherche un(e) stagiaire pour rejoindre la Direction Diversité & Inclusion. Vous participerez à des projets concrets, créerez des contenus et gérerez des communications. Ce stage de 12 mois à Bezons vous permettra de contribuer à une culture d’entreprise inclusive et innovante, tout en développant vos compétences en communication et ressources humaines.

Qualifications

• Prépare un Master en communication, ressources humaines ou en école de commerce (Bac+4 minimum).
• Maîtrise du Pack Office et des outils web.
• Bonnes compétences rédactionnelles et relationnelles.

Responsabilités

• Création de contenus et gestion des communications sur les réseaux sociaux.
• Relation avec les partenaires emploi pour l’insertion des personnes en situation de handicap.
• Suivi des aménagements de poste pour les collaborateurs en situation de handicap.

Connaissances

Compétences rédactionnelles

Compétences relationnelles

Autonomie

Rigueur

Sens de la confidentialité

Sens de l'écoute

Formation

Master en communication ou ressources humaines

Outils

Pack Office

Outils web

Description du poste

Nous sommes une équipe d’experts passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société.

Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier.

Plus d’informations sur : Advancing what matters

Vous avez envie de vous engager pour une entreprise inclusive, innovante et responsable ?

Intégrez la Direction Diversité & Inclusion du groupe Atos France et contribuez à faire vivre nos engagements sur le terrain.

Rattaché.e à la Responsable Diversité & Inclusion, vous participerez activement à la mise en œuvre des actions de la politique D&I au sein du Groupe.

• Création de contenus et gestion des communications sur les réseaux sociaux internes et externes
• Relation avec les partenaires emploi dédiés à l’insertion des personnes en situation de handicap, en lien avec l’équipe Recrutement
• Suivi des aménagements de poste pour les collaborateurs en situation de handicap (coordination avec les fournisseurs)
• Préparation de supports de présentation et de reporting.

Vos Atouts :

• Vous préparez un Master en communication, ressources humaines ou en école de commerce (niveau Bac+4 minimum)
• Maîtrise du Pack Office et des outils web
• Bonnes compétences rédactionnelles et relationnelles
• Autonomie, rigueur, sens de la confidentialité et de l’écoute
• Une sensibilité aux enjeux de diversité en entreprise est un plus apprécié.

Durée : 12 mois

Localisation : Bezons (95)

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Atos, nous croyons que la diversité est une richesse. Vous participerez à des projets concrets, porteurs de sens, et contribuerez à une culture d’entreprise inclusive.

Alors, prêt à relever le défi ?Vous n'êtes pas loin du but, GO ! Postulez !

En savoir plus

La diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé.

La « Tech for Good » s'inscrit au cœur de notre mission, que ce soit en matière de lutte contre le changement climatique, pour promouvoir l'inclusion numérique ou garantir la confiance dans la gestion des données.

Nous sommes fiers des nombreuses reconnaissances mondiales pour nos pratiques environnementales, sociales et de gouvernance, et nous nous engageons à construire un avenir meilleur pour tous en exploitant le pouvoir de la technologie.

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