ALTERNANCE - Apprenti-e Gestionnaire Relations sociales-RH F-H

Rocket Lab; Les Ulis; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de haute technologie dans le secteur aéronautique propose un poste d'apprenti-e Gestionnaire Relations sociales/RH. Vous serez chargé(e) de contribuer à l'amélioration des relations sociales et à l'organisation des élections professionnelles, tout en étant impliqué(e) dans divers aspects de la gestion des ressources humaines. Ce poste est parfait pour un étudiant souhaitant acquérir une expérience précieuse dans un environnement dynamique et international.

Qualifications

• Formation requise : Master RH.
• Compétences juridiques et informatique souhaitées.
• Savoir-être : sens du relationnel, dynamisme, rigueur.

Responsabilités

• Participer à la préparation et au suivi des instances représentatives du personnel.
• Accompagnement à la mobilité et gestion des apprentissages et stages.
• Identifier et mettre en place des actions liées à la diversité et à l'inclusion.

Connaissances

Compétences juridiques

Compétences en informatique

Sens du relationnel

Dynamisme

Rigueur

Organisation

Discrétion

Capacité à être force de proposition

Formation

Master RH

Outils

Word

PowerPoint

Excel

Description du poste

Fiche de poste Apprenti-e Gestionnaire Relations sociales/RH F/H

Published 05.20.2025

Company : Safran Aircraft Engines Job field : Human Resources Location : Montereau-sur-le-jard , Ile de France , France Contract type : Apprenticeship Contract duration : Full-time Required degree : Bachelor's Degree Required experience : First experience Professional status : Administrative staff

# 2025-158154

Apply Apply with one click Any questions ?

Published 05.20.2025

Job Description

- Participer à la préparation et au suivi des instances représentatives du personnel (CSE, négociations syndicales, etc.)
- Contribuer à l'analyse et à la mise en œuvre des accords
- Proposer des actions d'amélioration continue en matière juridique et sociale
- Participer à l'organisation des élections professionnelles
- Identifier les irritants liés à la gestion du personnel, trouver des axes d'amélioration et mettre en oeuvre des solutions
- Optimiser les échanges d'informations avec les RHs de proximité en identifiant les problématiques récurrentes
- Gestion de la présence des salariés
- Accueil et renseignement des salariés
- Accueil et intégration des nouveaux arrivants : embauches, mutations, transferts
- Elaboration des différents contrats et avenants de travail
- Accompagnement à la mobilité, gestion des expatriés
- Gestion de l'apprentissage et des stages
- Gestion des problématiques individuelles
- Identifier et mettre en place différentes actions liées à la gestion de la diversité et de l'inclusion

Job Requirements

Formation :
Master RH

Compétences :
Compétences juridiques
Compétences en informatique (Word, Power Point, Excel)

Savoirs être :
Sens du relationnel, dynamisme, rigueur, organisation, discrétion, capacité à être force de proposition

Company Information

Safran is an international high-technology group, operating in the aviation (propulsion, equipment and interiors), defense and space markets. Its core purpose is to contribute to a safer, more sustainable world, where air transport is more environmentally friendly, comfortable and accessible. Safran has a global presence, with 100,000 employees and sales of 27.3 billion euros in 2024, and holds, alone or in partnership, world or regional leadership positions in its core markets.
Safran is in the 2nd place in the aerospace and defense industry in TIME magazine's "World's best companies 2024" ranking.

Safran Aircraft Engines designs, produces and sells, alone or in partnership, commercial and military aircraft engines offering world-class performance, reliability and environmental compliance. Through CFM International*, Safran Aircraft Engines is the world's leading supplier of engines for single-aisle mainline commercial jets.
* CFM International is a 50/50 joint venture between Safran Aircraft Engines and GE Aerospace

Because we are convinced that each talent counts, we value and encourage applications from people with disabilities for our job opportunities.

Locate your future workplace

2, chemin de Viercy 77019

Montereau-sur-le-jard

Ile de France France

+−

Leaflet | OpenStreetMap contributors

To view this content please accept Functional cookies.

Privacy settings

05.19.2025 Human Resources

Apprenti-e Responsable RH de proximité F-H

Apprenticeship

Montereau-sur-le-jard, Ile de France

See All

100,000

employees worldwide

27

Number of countries where Safran is located

35

business area families