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Rejoignez une entreprise innovante en tant que Délégué(e) Numérique en Santé, où vous jouerez un rôle clé dans le soutien aux professionnels de santé à Paris. Vous serez responsable de la promotion et de l'accompagnement dans l'utilisation des téléservices, tout en développant des relations de confiance. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer à la transformation numérique de la santé, avec un cycle hebdomadaire de 39 heures et de nombreux avantages, y compris des primes et des remboursements de transport. Si vous êtes passionné par le numérique et le service à la santé, cette position est faite pour vous.
Acteur-clé de la qualité de service rendu par l'Assurance maladie, le(a) candidat(e) retenu(e) aura pour mission d'accompagner les professionnels de santé dans le cadre du virage numérique en santé.
Les missions du Service DNS portent sur la dématérialisation des échanges afin :
Dans ce contexte, le rôle du Délégué(e) Numérique en Santé est de développer des relations de confiance et d'accompagner les professionnels de santé parisiens, notamment au sein de leur cabinet, dans l'utilisation de la télétransmission et des téléservices sur trois étapes clés : promotion - utilisation - fidélisation.
Profil recherché
Votre formation
Formation BAC à BAC + 2.
Informations complémentaires
Prise de fonction : Août
Cycle hebdomadaire : 39 heures avec 20 RTT par an calculées au prorata du temps de présence.
Le ou la Délégué(e) Numérique en Santé doit assurer des déplacements fréquents sur le territoire parisien.
Rémunération :
Ajout d'un 13ème mois (Prime d'1 mois de salaire réparti sur les mois de mai et de septembre) et d'un 14ème mois réparti sur les mois de novembre et décembre au prorata du temps de présence annuel.
Prime d'intéressement versée au mois de mai au prorata du temps de présence annuel.
Les salariés de la CPAM, organisme privé chargé d'une mission de service public, sont soumis au principe de neutralité et de respect du principe de laïcité dans l'exercice de leurs missions.
Ils doivent donc s'abstenir de porter tout signe ou vêtement ostentatoire manifestant leurs convictions notamment religieuses ou politiques.
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique Sécurité Systèmes d'Information.
LA CPAM PARIS étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles en situation de handicap.
Particularité(s) : Déplacement quotidien auprès des professionnels de santé.