Alternance 12 mois – Apprenti(e) Marketing & Stratégie Commerciale - Obésité – F/H

Lilly; Neuilly-sur-Seine; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Lilly recherche un(e) responsable marketing pour soutenir la stratégie B2B et le parcours de soin autour de l'obésité. Le candidat idéal est un pharmacien diplômé avec une expérience en marketing dans l'industrie pharmaceutique. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, avec une rémunération attractive et de nombreux avantages sociaux.

Prestations

Rémunération attractive sur 13 mois

Accords de participation et d’intéressement

Prise en charge du Pass Navigo

Avantages sociaux avantageux (Mutuelle, PERO)

Accès au restaurant d’entreprise

Qualifications

• Expérience réussie dans l'industrie pharmaceutique et/ou en officine.
• Maîtrise de l'anglais.
• Autonome, investi(e), et rigoureux(se).

Responsabilités

• Développer et suivre le déploiement d'outils et solutions marketing.
• Définir la cartographie des acteurs clés du parcours produit.
• Mesurer et piloter la performance des actions de partenariat.

Connaissances

Créativité

Esprit analytique

Aisance relationnelle

Curiosité

Adaptabilité

Formation

Formation de pharmacien avec spécialisation business/marketing

Outils

Outils informatiques

Description du poste

Descriptif du poste :

Chez Lilly, le marketing est considéré comme un véritable catalyseur qui a pour mission de développer des solutions innovantes en ligne avec la stratégie, en s’appuyant sur l’expertise de chacun. Les marketeurs sont responsables de l’expérience client de la marque, auprès des patients, des professionnels de santé et des payeurs, tout au long du cycle de vie des produits.

Vos missions seront conformes à notre vision et vous serez notamment en charge sous la responsabilité du Leader Stratégie B2B et parcours de soin obésité de :

• Développer, concevoir et suivre le déploiement d'outils et solutions qui soutiennent la stratégie et les partenariats officines, en collaboration avec les équipes marketing / médicales
• Définir et élaborer une cartographie des acteurs clés du parcours produit (officines, groupement de pharmacies, centrales, autres structures privées) permettant une identification des opportunités de partenariat prioritaires
• Mesurer et piloter la performance et l'impact des actions de partenariat et politiques commerciales
• Participer aux phases de réflexion tactique et stratégique sur le produit et le parcours de soin du patient (avec une approche multicanale), afin de développer votre connaissance et votre compréhension de l'environnement et de nos partenaires.
• Assurer une veille concurrentielle.

Profilrecherché :

Idéalement issu(e) d’une formation de pharmacien avec une spécialisation business / marketing, vous bénéficiez de préférence d’une première expérience réussie dans l’industrie pharmaceutique et/ou en officine.

Vous êtes autonome, investi(e) et rigoureux(se), et savez faire preuve d’initiative.

Créativité et esprit analytique, aisance relationnelle, curiosité et adaptabilité font également partie de vos compétences.

Enfin, vous disposez d’une bonne maîtrise de l’anglais, et des outils informatiques et manifestez une réelle appétence pour le digital.

Pourquoi rejoindre Lilly France?

Lilly propose à ses collaborateurs une politique Ressources Humaines égalitaire, diverse et inclusive, fondée sur nos valeurs dont le respect des personnes est un pilier essentiel. Elle permet de garantir une expérience positive au sein de Lilly, vecteur fort d’engagement et de performance. En tant que collaborateur Lilly, vous bénéficierez notamment:

• D’un environnement de travail juste et bienveillant
• D’une rémunération attractive sur 13 mois
• Des accords de participation et d’intéressement
• D’une prise en charge supra légale du Pass Navigo
• D’avantages sociaux avantageux (Mutuelle, PERO)
• De l’accès au restaurant d’entreprise

Autour de nos valeurs, excellence, respect des individus et intégrité, nous proposons des missions riches et opérationnelles, avec de réelles responsabilités permettant à chacun de s’exprimer librement pour donner le meilleur de lui-même.Lilly affirme son engagement en faveur de l'égalité professionnelle, de la diversité, du handicap et de la Qualité de Vie au Travail.