Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Airbus Atlantic recherche un responsable Configuration Management expérimenté pour piloter les modifications d’installation et les suivis de configuration sur nos sites. Vous interviendrez dès l’initialisation des modifications jusqu’à leur implémentation, en assurant le respect des coûts et des planning et en communiquant avec les équipes interne.
Vous disposez d’au moins 5 années d’expérience en gestion de configuration et de projet, et vous maîtrise ICC-ACP, Google Workspace et Skywise.
Chez Airbus Atlantic, on façonne l’aéronautique de demain ! Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic, leader industriel mondial en matière d'aérostructures, de sièges pilotes et de fauteuils passagers de classe affaires et de première classe. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.
Piloter l'implémentation des modifications en termes de planning et de coûts en interagissant avec les interlocuteurs d'Airbus et les fonctions concernées d'Airbus Atlantic. Assurer le suivi de configuration et les changements de validité de la phase d'initialisation jusqu'à l'implémentation des modifications de l'installation système et alerter les fonctions concernées des impacts. Supporter les points d’améliorations des usines pour validation budgétaire, afin de lancer le processus d’ouverture de modification. Présenter et défendre les changements associés aux différentes instances pour assurer les ouvertures de modifications.
Vous bénéficiez d’au moins 5 années d'expériences sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour vos expériences de gestion de configuration et gestion de projet. Vous vous considérez comme autonome sur les outils ICC-ACP, Google Workspace et Skywise. Une expérience dans le secteur de l’aéronautique est appréciée. Vous avez à cœur de travailler en équipe, de partager votre savoir, d’apprendre et de grandir auprès de vos collègues. Vous appréciez l’autonomie et la flexibilité que notre modèle d’organisation peut vous apporter. Vous vous exprimez avec clarté et savez adapter votre communication en fonction de vos audiences. Vous possédez un bon niveau de français (courant) et anglais (minimum B1). Et pour finir, votre singularité et ouverture d’esprit feront notre richesse, soyez vous-même !
Boostez votre carrière : Un accompagnement sur-mesure et mobilité interne boostée.
Le site de Montoir Le site Airbus Atlantic de Montoir-de-Bretagne, qualifié d’intégrateur ou de pré-chaîne d’assemblage final, assemble, équipe et teste les fuselages avant et centraux de tous les avions Airbus hormis l’A220. Véritable Hub Logistique d’Airbus Atlantic, le site livre ses “Major Component Assemblies” directement aux chaînes d’assemblage final Airbus de Toulouse, Hambourg, Mobile ou encore Tianjin, par Beluga ou bateau.
Pour en savoir plus : vidéo
Analyse de votre candidature par nos recruteurs. Entretien vidéo différé (HireVue). Test d'anglais et questionnaire de personnalité. Entretiens Manager et RH pour confirmer le "match" technique et humain.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Airbus pioneers sustainable aerospace for a safe and united world.
The Company constantly innovates to provide efficient and technologically-advanced solutions in aerospace, defence, and connected services.
In commercial aircraft, Airbus offers modern and fuel-efficient airliners and associated services.
Airbus is also a European leader in defence and security and one of the world's leading space businesses.
In helicopters, Airbus provides the most efficient civil and military rotorcraft solutions and services worldwide.
Company: Airbus Atlantic
Contract Type: Permanent
----- Classe Emploi (France): Classe F12
Experience Level: Professional
Job Family: Configuration Management
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
From sending your resume to participating in successful interviews, here you can access all important pieces of information to guide you in your candidate journey.