Airbus Atlantic - Coordinateur Qualité Programme ATR (All Gender)

Airbus; Bordeaux; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Airbus Atlantic recherche un Coordinateur Qualité Programme ATR pour piloter la qualité des produits livrés et gérer les non-conformités. Le candidat idéal aura plus de 5 ans d'expérience dans l'aéronautique, une maîtrise de l'anglais et une forte capacité à travailler en équipe. Rejoignez une entreprise innovante qui valorise l'intégrité et l'amélioration continue.

Prestations

Restaurant d’entreprise sur site

CSE (avantages loisirs & famille)

Parking entreprise

Mutuelle d’entreprise (famille)

Qualifications

• Plus de 5 ans d'expérience technique & qualité dans l'aéronautique.
• Maîtrise de la langue anglaise (niveau B1 minimum).
• Niveau de Français courant.

Responsabilités

• Piloter l'activité ATR pour la qualité.
• Analyser et suivre la performance qualité des produits.
• Gérer les non-conformités et animer les équipes multi-métiers.

Connaissances

Analyse

Leadership

Travail en équipe

Description du poste

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation, and sustainable growth.

Company: Airbus Atlantic

Job Description:

Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?!

Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, un champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers de Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.

Notre site Airbus Atlantic basé à Mérignac recherche son futur:

Coordinateur Qualité Programme ATR (All Gender)

Rattaché au Responsable Qualité Programme, le/la titulaire du poste sera en charge de piloter l'activité ATR à Mérignac pour le compte de la Qualité de la Qualité VSM.

Votre mission

Vos missions principales consisteront à :

1. Performance Qualité du Programme ATR
2. Obtenir une vision synthétique de la performance Qualité des produits livrés aux Clients (Airbus ATR, ATR)
3. Analyser et suivre cette performance
4. Supporter et dynamiser les plans de convergence liés avec les équipes multi-métiers (BE, Programme, Production, Qualité, Méthodes, Fournisseurs ...)

1. Pilotage des non conformités majeures
2. Responsabilité des réponses apportées sur les non conformités exportées vers les Clients
3. Animation des équipes multi-métiers autour des problématiques
4. Garantir la navigabilité des produits devant les Clients et les Autorités Aériennes.

1. Mise en assurance Qualité du Programme
2. Réception, analyse, intégration et cascade des exigences Clients et de leurs évolutions
3. Supporter les équipes programme dans le pilotage et le suivi des risques
4. Préparer, accompagner et suivre les audits/surveillance Clients

Parlons de vous !

Vous avez plus de 5 ans d'expérience technique & qualité dans l'aéronautique. Vous souhaitez participer à l'amélioration continue et la mise en assurance qualité d'un programme majeur.

Vous gérerez les demandes des organisations internes, et l'interface Qualité avec le client en regard des missions listées ci-dessus.

Vous devrez présenter une grande capacité de travail en MFT, être leader sur votre périmètre, et proposer une dynamique assurant un impact sur votre environnement afin de tenir les objectifs du programme.

Vous disposez d'une bonne maîtrise de la langue anglaise (niveau B1 minimum) et d'un niveau de Français courant.

Parlons de nous !

• Mérignac : cet établissement, situé en métropole bordelaise, est spécialisé dans l’assemblage, l’équipement et les essais de voilures ATR 42 et 72. Nos collaborateurs conçoivent et fabriquent des voilures, structures et systèmes. En complément de ces activités de production, Airbus Atlantic Mérignac assure les activités de réparation et de rechange des pièces ATR.

Environnement & Conditions de travail :

Airbus Atlantic c’est aussi :

• Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.

• Un environnement valorisant la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé et solidaire.

• L’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, avec un accompagnement dans votre développement pour une carrière sur-mesure.

• Avoir la liberté d’entreprendre et de laisser libre cours à vos initiatives.

• Des conditions de travail attractives et des avantages : restaurant d’entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d’entreprise (famille).

• Une politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous.

• Son plan d'actionnariat salarié et son plan d’épargne salariale.

Notre processus de recrutement :

Nous souhaitons mieux vous connaître et comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Notre processus se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :

• Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue
• Entretien avec le Manager Recruteur
• Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement, éventuellement complété par un questionnaire de personnalité
• Entretien avec le/la Human Resources Business Partner

This job requires an awareness of potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation, and sustainable growth.

Company: Airbus Atlantic

Contract Type: Permanent

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Classe Emploi (France): Classe F12

Experience Level: Professional

Job Family: Quality Assurance

By submitting your CV or application, you consent to Airbus using and storing your information for monitoring purposes related to your application or future employment. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome applications from all backgrounds, ages, genders, disabilities, sexual orientations, and religious beliefs.

Airbus does not ask for monetary exchanges in the recruitment process. Any impersonation should be reported to [e-mail].

At Airbus, we support flexible working arrangements to foster innovation.

About Us

With 13,000 employees across 5 countries and 3 continents, Airbus Atlantic is a global leader, ranked second in aerostructures, first in pilot seats, and top three in premium passenger seats. We are at the heart of the Airbus value chain, committed to sustainable aviation and pioneering new technologies.