Aide soignante

ADMR; Pibrac; Sur place; EUR 158 784 - 165 580; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle santé

Indemnité kilométrique

Tutorat

Formation

Réunions d'équipe

Résumé du poste

ADMR recrute une Aide soignante en CDI temps partiel — 140h. Poste à domicile avec prise en charge des soins d’hygiène et du confort, surveillance des paramètres vitaux et aide à la mobilité et au suivi du matériel médical.

Horaires affichés et conditions de travail compatibles avec des prestations à domicile, avec possibilité de CDD et adaptation according to disponibilités.

Qualifications

• Soins d’hygiène et confort
• Surveillance des paramètres vitaux
• Aide à la mobilité et suivi du matériel médical

Responsabilités

• Réaliser les soins d’hygiène et le confort du patient
• Surveiller les paramètres vitaux et assurer le suivi clinico-médical
• Aider à la mobilité et auditer le matériel médical utilisé

Connaissances

Soins d’hygiène

Surveillance vitale

Mobilité et matériel médical

Formation

Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e)

Description du poste

Description Du Poste

• Soins d’hygiène et confort


• Surveillance des paramètres vitaux


• Aide à la mobilité et suivi du matériel médical

Description Du Poste

Nous recrutons une Aide soignante, en CDI temps partiel - 140h

• Soins d’hygiène et confort


• Surveillance des paramètres vitaux


• Aide à la mobilité et suivi du matériel médical

Organisation du travail

• Horaires : 7h-13h et 16h-20h


• Travail du lundi au dimanche


• 2 jours de repos hebdomadaire


• Roulement 1 week-end sur 2


• Travail jours fériés

Conditions de travail et avantages

Fourchette salariale entre

• 14,228 € TAM Degrés 1 Echelon 1 : coefficient 374

et

• 14,837 € TAM Degrés 1 Echelon 2 : coefficient 390

Rémunération ajustée en fonction de la reprise d’ancienneté et des diplômes reconnus, dans le respect des dispositions conventionnelles.

Temps de travail : maximum 140 h/mois, adaptable en fonction de vos disponibilités.

Possibilité de CDD

Poste à pourvoir dès que possible

Prise en charge des déplacements

• Interventions proches de chez vous


• Indemnité kilométrique de 0,40 € sur les déplacements professionnels depuis votre domicile :


• 100 % entre chaque intervention


• 60 % sur le premier et le dernier trajet de la journée, ainsi que celui de la pause repas

Protection sociale

• Mutuelle santé prise en charge à 58 % par l'employeur


• Garanties de prévoyance en cas d'incidents de la vie

Accompagnement et intégration

• Mise en place d\'un tutorat pour tous les nouveaux embauchés


• Formation


• Réunions d\'équipe : accompagnements personnalisés, échanges et bonnes pratiques

Profil recherché

Vous Êtes Titulaire Du

Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e)

Savoir-être

• S\'impliquer auprès de personnes fragilisées et malades à leur domicile .


• Le métier requiert une capacité de dialogue, d\'écoute et de bienveillance pour apporter soin et réconfort aux personnes.


• Il faut savoir être disponible et faire preuve d\'initiative, tout en s\'impliquant dans un travail d\'équipe.


• Le métier d\'aide soignant(e) est soumis au secret professionnel.

Savoir-faire

• Maîtriser les gestes techniques liés aux soins de confort ou d\'hygiène.


• Être en capacité de transmettre les informations au quotidien et lors des réunions collectives.


• Savoir communiquer avec les autres intervenants à domicile, la famille et le réseau social.