AIDE SOIGNANT SERVICE UHR - H/F

Centre Hospitalier Universitaire de Grenoble; Voiron; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Centre Hospitalier Universitaire de Grenoble recrute un aide-soignant pour l'EHPAD de Coublevie. Le poste est à temps plein, sous CDD ou CDI, et exige un diplôme d'aide-soignant. Les missions incluent la dispensation de soins, l'accueil et l'accompagnement pédagogique. Des horaires variés (7h30, 10h, 12h) sont à prévoir, avec des roulements sur les week-ends et jours fériés.

Qualifications

• Être titulaire du diplôme d'aide-soignant.
• Capacité à travailler en équipe et en collaboration avec des infirmiers.
• Compétences en soins de maintien et d'éducation à la santé.

Responsabilités

• Dispenser des soins de prévention et de maintien aux patients.
• Accompagnement pédagogique de stagiaires et étudiants.
• Surveiller l'état de santé des patients dans son domaine.

Connaissances

Soins de prévention

Accompagnement pédagogique

Surveillance de l'état de santé

Formation

Diplôme d'aide-soignant

Description du poste

Description

UN POSTE d'AIDE-SOIGNANT à temps plein 100% est à pourvoir dans le service de l'UHR (Unité d'Hospitalisation Renforcée) au sein de l'EHPAD DE COUBLEVIE.

CONTRAT en CDD, CDI et/ou titulaire

L'EHPAD de Coublevie est facilement accessible depuis la gare SNCF de Voiron en empruntant la ligne de bus 2 (Voiron Le Parvis – ZA du Roulet Coublevie), qui assure environ 40 allers-retours par jour. Cette liaison directe facilite les déplacements quotidiens.

MISSIONS :

• Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
• Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)
• Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité
• Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
• Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité
• Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
• Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
• Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, etc.), dans son domaine d'intervention

Profil recherché

Être titulaire du diplôme d'aide-soignant.

Horaires : postes en 7h30, en 10 heures et en 12 heures

Travail dimanche et jours fériés :

L’aide-soignant(e) assure par roulement selon le planning établi, conformément à la réglementation et aux nécessités du service, dans la continuité des soins, le travail des dimanches et jours fériés.

Contraintes particulières :

La répartition des absences (CA, FE, FC) se fait conformément à la réglementation, selon les nécessités de service et en lien avec la continuité des soins.

Il existe une polyvalence au sein du pôle, voire en inter pôles.