AIDE SOIGNANT H/F - EVEUX

Lemediasocial Emploi; France; Hybride; EUR 14 000 - 20 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Indemnités 10% de fin de mission et 10

Accès FASTT (mutuelle, logement, garde

Acompte possible

CSE

Mutuelle

Résumé du poste

MEDICOOP FRANCE recrute des aides-soignants H/F pour intervenir sur Eveux, dans le Rhône (69). Mission en intérim de 1 semaine à 18 mois, avec possibilité d'embauche. Rémunération à partir de 12.31€ brut/heure + primes selon convention et ancienneté.

Horaires variables selon les besoins des structures (matin, après-midi, nuit). Avantages: indemnités de fin de mission, congés payés, mutuelle et prestations FASTT, acompte possible et CSE.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) est requis ou équivalent.
• Expérience sur un poste similaire, préférence pour approche éducative.

Responsabilités

• Réaliser des soins de prévention, de maintien et d’éducation à la santé.
• Intervenir auprès de patients de tout âge en collaboration avec l’équipe soignante.
• Aider à la toilette, à l’habillage et à l’hygiène corporelle; assistance à l’alimentation et mobilité.

Formation

DEAS

Description du poste

MEDICOOP FRANCE, l'intérim coopératif au service de l'Humain !

MEDICOOP FRANCE est une coopérative nationale spécialisée dans le secteur médico-social et sanitaire . Nous accompagnons durablement des établissements et services confrontés à des enjeux de recrutement, de continuité d’accompagnement et de qualité des prises en charge.

Dans le cadre de notre développement territorial sur le département du Rhône (69), nous recrutons des aides soignants H/F pour intervenir sur Eveux.

Durée : entre une semaine et 18 mois de mission en travail temporaire, avec possibilité d'embauche.

Rémunération : à partir de 12.31€ brut/heure + primes selon convention + ancienneté.

Horaires :variables en fonction de vos disponibilités et des besoins des structures (matin, après-midi, nuit).

Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle.

L’aide-soignant(e) réalise des soins de prévention, de maintien, de relation et d’éducation à la santé afin de préserver ou restaurer le bien-être et l’autonomie des personnes accompagnées.

Il/elle intervient auprès de personnes de tout âge, malades, dépendantes ou en situation de handicap, en collaboration avec l’équipe soignante.

Soins et accompagnement de la vie quotidienne

Aide à la toilette, à l’habillage et à l’hygiène corporelle

Aide à l’alimentation (installation, aide au repas, surveillance)

Aide à la mobilisation, aux déplacements et à l’installation confortable

Surveillance de l’état général (température, douleur, comportement)

Respect de l’intimité, de la dignité et du confort de la personne.

Accompagnement relationnel et soutien

Établir une relation de confiance avec la personne soignée

Écoute, soutien moral et présence rassurante

Préserver l’autonomie et encourager la participation aux soins

Accompagnement des familles si nécessaire.

Participation aux soins et à la prévention

Contribution aux soins d’hygiène et de confort

Observation et transmission des signes cliniques

Participation à la prévention des risques (chutes, escarres, dénutrition…)

Aide à l’éducation à la santé.

Travail en équipe pluridisciplinaire

Transmissions écrites et orales

Collaboration avec les infirmiers, médecins et autres professionnels de santé

Application des protocoles et respect des règles d’hygiène et de sécurité

Participation au projet de soins personnalisé.

Diplôme d'état d'Aide Soignant (DEAS)

Expérience sur un poste similaire notamment avec une approche éducative