AIDE SOIGNANT H/F

Medicoopinterim; Hirson; Sur place; EUR 18 000 - 22 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Indemnités fin de mission 10%

Congés payés 10%

Accès FASTT (mutuelle, logement, garde

Garde d’enfant, déplacement)

Résumé du poste

Medicoop France recrute des aides-soignants h/f pour intervenir auprès de structures partenaires dans l'Aisne. Durée variable en intérim, de 1 semaine à 18 mois, avec possibilité d'embauche. Rémunération comprise entre 13 et 16 € brut de l’heure selon l’établissement et l’expérience; indemnités de fin de mission et congés payés.

Horaires variables (matin, après-midi, nuit) et accès aux prestations FASTT. Diplôme d’État aide-soignant obligatoire.

Qualifications

• Diplôme d'État aide-soignant obligatoire.

Responsabilités

• Réaliser des soins de prévention, de maintien et d’éducation à la santé.
• Intervenir auprès de personnes de tout âge, en collaboration avec l’équipe soignante.
• Aide à la toilette, à l’habillage et à l’hygiène corporelle.
• Aide à l’alimentation et à la mobilité.
• Transmission et respect des protocoles, hygiène et sécurité.
• Travail en equipe pluridisciplinaire et accompagnement des familles si nécessaire.

Formation

Diplôme d'État AIDE SOIGNANT

Description du poste

MEDICOOP FRANCE, L'humain au cœur de l'intérim !

MEDICOOP FRANCE est une coopérative nationale spécialisée dans le secteur medico-social et sanitaire Nous accompagnons durablement des établissements et services confrontés à des enjeux de recrutement, de continuité d’accompagnement et de qualité des prises en charge. Dans le cadre de notre développement territorial sur le département de l'Aisne (02) nous recrutons des AIDES SOIGNANTS h/f pour intervenir auprès de différentes structures partenaires, selon votre profil, vos compétences et vos souhaits.

INFORMATIONS/AVANTAGES :

• Durée : entre une semaine et 18 mois de mission en travail temporaire, avec possibilité d'embauche.
• Rémunération : De 1 3 € à 16 € brut/heure selon l'établissement, l'expérience et les conditions de la mission + indemnités de fin de mission et congés payés.
• Horaires : variables en fonction de vos disponibilités et des besoins des structures (matin, après-midi, nuit).
• Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle.
• Diplôme d'ETAT AIDE SOIGNANT OBLIGATOIRE

VOS MISSIONS :

L’aide-soignant(e) réalise des soins de prévention, de maintien, de relation et d’éducation à la santé afin de préserver ou restaurer le bien-être et l’autonomie des personnes accompagnées.

Il/elle intervient auprès de personnes de tout âge, malades, dépendantes ou en situation de handicap, en collaboration avec l’équipe soignante.

Soins et accompagnement de la vie quotidienne

Aide à la toilette, à l’habillage et à l’hygiène corporelle

Aide à l’alimentation (installation, aide au repas, surveillance)

Aide à la mobilisation, aux déplacements et à l’installation confortable

Surveillance de l’état général (température, douleur, comportement)

Respect de l’intimité, de la dignité et du confort de la personne.

Accompagnement relationnel et soutien

Établir une relation de confiance avec la personne soignée

Écoute, soutien moral et présence rassurante

Préserver l’autonomie et encourager la participation aux soins

Accompagnement des familles si nécessaire.

Participation aux soins et à la prévention

Contribution aux soins d’hygiène et de confort

Observation et transmission des signes cliniques

Participation à la prévention des risques (chutes, escarres, dénutrition…)

Aide à l’éducation à la santé.

Travail en équipe pluridisciplinaire

Transmissions écrites et orales

Collaboration avec les infirmiers, médecins et autres professionnels de santé

Application des protocoles et respect des règles d’hygiène et de sécurité

Participation au projet de soins personnalisé.