Aide-soignant (H/F) CDD 1 MOIS 28H/SEMAINE (H/F)

EHPAD PUBLIC BEAUMONT DE LOMAGNE; Beaumont-de-Lomagne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement d'hébergement pour personnes âgées recherche un aide-soignant pour un CDD d'un mois à Beaumont-de-Lomagne. Le poste implique d'accompagner les résidents dans leur quotidien, d'assurer leur confort et de maintenir leur autonomie. Le salaire est de 1700€ par mois pour les diplômés, avec des horaires de travail en journée, deux week-ends sur quatre.

Prestations

Tarifs réduits sur les séjours vacances

Plan de formation dynamique

Vie sociale animée

Qualifications

• Débutant accepté.
• Connaissance de la personne âgée.
• Qualités relationnelles, rigueur, organisation et esprit d'équipe.

Responsabilités

• Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne.
• Assurer leur bien-être, leur confort et maintenir leur autonomie.
• Mettre en œuvre, suivre et adapter les projets personnalisés.

Connaissances

Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Surveiller l'état de santé d'une personne

Formation

CAP, BEP et équivalents Aide-soignant

Description du poste

Aide-soignant (H/F) CDD 1 MOIS 28H/SEMAINE (H/F)

Aide-soignant (H/F) CDD 1 MOIS 28H/SEMAINE (H/F) 82 - BEAUMONT DE LOMAGNE

Offre n° 196DFDX
Aide-soignant (H/F) CDD 1 MOIS 28H/SEMAINE (H/F)

L'EHPAD public autonome de Beaumont de Lomagne (82500) recherche pour compléter son équipe en place une Aide-soignant(e), AES, ou AMP ou Agent des Services Hospitaliers (ASH) faisant fonction en renfort à 80% pour remplacer un titulaire en arrêt maladie.Prise de poste septembre.Pour information, ce contrat pourrait être prolongé sur d'autres mois en fonction du contexte (prolongation d'arrêts maladie).Notre ambition : Nous sommes un lieu de vie, accueillant et chaleureux, et nous sommes également un lieu de rencontres et de partage où chacun peut continuer à avoir des projets, des rêves.De par nos valeurs d'entraide, de simplicité et d'ouverture aux autres, nous souhaitons que chacun quel qu'il soit (résident, famille, équipe) trouve sa place pour continuer à bien vivre sa vie.Vos missions :- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne- Assurer leur bien-être, leur confort et maintenir leur autonomie- Entretenir l'environnement immédiat du résident- Mettre en œuvre, suivre et adapter les projets personnalisés- Assurer la traçabilité des soins apportésNos avantagesCE actif (CGOS) : tarifs réduits sur les séjours vacance, activités socio-culturelles, .Plan de formation dynamiqueStructure à taille humaine ambiance familiale et management bienveillantVie sociale animée : férias, défilé de mode, médiation animale, lotos, gym douce,échanges intergénérationnels avec la crèche, le lycée.2 jours de doublureUne équipe pluridisciplinaire et des relations riches avec les professionnels libérauxProfil :- Débutant accepté- Connaissance de la personne âgée- Qualités relationnelles- Rigueur, organisation et esprit d'équipeInformations sur le poste1700 euros par mois en comptant les dimanches et jours fériés travaillés pour les candidats diplômés aide soignantLes candidats non diplômés auront une rémunération à hauteur de 1450 €.- Type de contrat : CDD de 1 mois- Amplitude horaire : 6h30 / 21h - Vacation en 7 heures, 8 heures ou 11,50 heuresVous travaillerez en horaires continus et un week-end sur deux.

Type de contrat CDD - 1 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 28H/semaineTravail en journée
Conditions de travail En contact avec du public
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1700.00 Euros sur 12.0 mois
• CSE

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents Aide-soignant Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne Cette compétence est indispensable
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Cette compétence est indispensable
• Surveiller l'état de santé d'une personne Cette compétence est indispensable
• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Savoir-être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

L'EHPAD de Beaumont de Lomagne a une capacité de 148 chambres, réparties sur 2 sites, au centre de la commune.

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