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Une agence de recrutement recrute un(e) aide-soignant(e) à Saint-Laurent-de-la-Prée pour intervenir dans une résidence de 90 résidents. Les missions incluent la réalisation des soins d'hygiène, l'accompagnement des résidents, et le respect des protocoles d'hygiène. Les conditions de travail sont sur un rythme de jour, avec des horaires flexibles, et une rémunération basée sur le profil. Possibilité d'évolution et d'accompagnement pour les non-diplômé(e)s.
Saint-Laurent-de-la-Prée, France
A propos de l'entreprise :
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) aide-soignant(e) H/F en CDD long, pour une résidence idéalement située en bord de mer, dans un environnement apaisant et propice à un accompagnement de qualité.
Cette structure à taille humaine accueille 90 résidents, et propose :
- Une unité Alzheimer (16 lits)
- Un PASA et un accueil de jour
- Un encadrement par une équipe pluridisciplinaire : soignants, médecin, psychomotricien, kinésithérapeute, direction impliquée.
La résidence valorise des prises en charge individualisées, centrées sur le respect, l'écoute et le bien-être du résident comme du professionnel.
Vos missions :
- En tant qu'aide-soignant(e), vous interviendrez en journée pour :
- Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention.
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne : toilette, repas, déplacements.
- Participer à la prise en charge globale avec les autres membres de l'équipe.
- Maintenir un lien bienveillant avec les résidents et leurs familles.
- Respecter les protocoles d'hygiène, de sécurité et de bientraitance.
Organisation
- Horaires de jour : 07h30-19h30 / 08h00-20h00 / 08h30-20h30 (2h de pause)
- Roulement : 1 week-end sur 2
- Alternance de semaines à 30h et 40h
Rémunération & avantages
- Base : salaire brut selon profil (reprise ancienneté) + primes
- Prime annuelle (base 350 EUR)
- Accord de participation
- Avantages CSE
- Possibilité d'évolution en interne
- Accompagnement possible à la VAE pour les non-diplômé(e)s
- Diplôme d'État d'aide-soignant(e) apprécié (ou non - VAE possible)
- Vous êtes autonome, à l'écoute, et avez le goût du travail en équipe
- Vous souhaitez vous investir dans un établissement respectueux, en quête de qualité de vie au travail
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