Aide-soignant (H/F)

RESIDENCE ISATIS DE FONSEGRIVES; Quint-Fonsegrives; Sur place; EUR 21 000 - 22 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime SEGUR

Reprise ancienneté

Résumé du poste

La Résidence Isatis de Fonsegrives recrute un aide-soignant (H/F) en CDI pour intervenir dans un établissement médicalisé de personnes âgées à Quint-Fonsegrives. Vous réaliserez les toilettes matin et les soins de nursing, assurerez la transmission des informations à l'équipe et ferez preuve d'empathie et d'autonomie.

Salaire selon la CCN 2002 avec reprise de l'ancienneté et prime SEGUR; ancienneté reprise, salaire négociable. 35 h/semaine, 1 week-end sur 2, horaires 8h00-20h00.

Qualifications

• Expérience en EHPAD exigée (minimum 6 mois).
• CAP/BEP ou équivalent Aide-soignant requis.
• Salaire selon CCN 2002 et reprise d'ancienneté, prime SEGUR.

Responsabilités

• Effectuer les toilettes le matin et les soins de nursing.
• Transmettre les informations à l'équipe lors du relais.
• Veiller au respect des protocoles et à l'hygiène.
• Réaliser les actes de prévention et d'hygiène corporelle des résidents.

Connaissances

Soins d'hygiène

Relationnel

Empathie

Autonomie

Transmission d'informations

Gestion du temps

Rigueur

Formation

CAP/BEP Aide-soignant

Description du poste

Aide-soignant (H/F) 31 - QUINT FONSEGRIVES

Vous interviendrez au sein d'un établissement Médicalisé de personnes âgées. Vous effectuez les toilettes le matin, les soins de nursing. Toilette mortuaire possible selon protocole. Vous effectuez la transmission des informations à l'équipe qui prend le relai. Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez faire preuve d'empathie et d'esprit d'initiative et d'autonomie. Salaire suivant la CCN 2002 et reprise de l'ancienneté + prime ségur Ancienneté reprise. Le salaire peut être négocié. 1 WE sur 2 travaillé, horaire 8h00-20h00. Salaire : smic+prime ségur 1 Expérience : personne ayant déjà travaillé en EHPAD exigé Poste à pourvoir en CDI et début septembre.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Conditions de travail En contact avec du public
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros à 1900.0 Euros sur 12 mois
• selon CCU +reprise ancienneté +SEGUR

Profil souhaité

Expérience

• 6 Mois - Expérience en EHPAD Cette expérience est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Aide-soignant Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
• Désinfecter et décontaminer un équipement
• Entretenir un outil ou un matériel
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Evacuer et trier des déchets, des produits
• Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• Procéder au tri du linge sale
• Procédures d'évacuation des déchets spéciaux
• Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• Réceptionner et identifier le linge
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• Surveiller l'état de santé d'une personne

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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