Aide-soignant H/F

Korian; Gradignan; Sur place; EUR 24 000 - 29 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Participation et intéressement

CSE

Mobilité interne

Opportunités de carrière

Résumé du poste

Korian recrute un aide-soignant CDI à Gradignan, dans un EHPAD de 120 résidents, avec une amplitude horaire de 12h et alternance 30h/40h selon la semaine. Poste disponible sur l’Espace de vie protégé et les étages classiques.

Intégration et accompagnement à la prise de poste, formation continue et perspectives d’évolution au sein du groupe, travail en équipe pluridisciplinaire et soutien du groupe.

Qualifications

• AS diplôme requis ou débutants acceptés.
• Sens de l’organisation, autonomie et esprit d’équipe indispensables.
• Qualités relationnelles et humaines auprès des personnes âgées.

Responsabilités

• Assurer les soins et le suivi des résidents de votre secteur.
• Garantir la qualité et la sécurité de la prise en charge.
• Participer à l’élaboration et au suivi des projets de soins personnalisés.
• Coordonner avec les professionnels de santé et les familles.
• Contribuer à la démarche qualité de l’établissement.

Connaissances

Autonomie

Organisation

Esprit d'équipe

Relationnel

Formation

Diplôme d'A.S

Description du poste

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) aide soignant(e) en CDI pour intégrer notre établissement de 120 résidents.

Votre environnement de travail

• EHPAD accueillant 120 résidents.
• Organisation AS/AES: 13 par jour (avec un poste volant).
• Poste à pourvoir sur :
• l’Espace de vie protégé (9 résidents à charge)
• les étages classiques (10 résidents à charge)
• Travail en équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante.
• Collaboration étroite avec le pôle médical et paramédical (équipe complète).

Vos missions

• Assurer les soins et le suivi des résidents de votre secteur.
• Garantir la qualité et la sécurité de la prise en charge.
• Participer à l’élaboration et au suivi des projets de soins personnalisés.
• Assurer la coordination avec les professionnels de santé et les familles.
• Contribuer à la démarche qualité de l’établissement.

Ce que nous vous offrons

• CDI à temps plein, 1 week-end sur 2 travaillé. Une semaine de 30H, une semaine de 40H sur une amplitude horaire de 12H (10H travaillé).
• Intégration et accompagnement à la prise de poste.
• Parcours de formation continue et possibilités d’évolution au sein du groupe.
• Travail au sein d’un établissement humain bénéficiant du soutien d’un grand groupe.
• Avantages sociaux du groupe : mutuelle, participation et intéressement, CSE, mobilité interne et opportunités de carrière.

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer notre établissement, c’est rejoindre une équipe engagée au service du bien‑être des résidents et bénéficier des perspectives offertes par un acteur majeur du secteur médico-social.

Profil De Candidat Recherché

• Diplôme d'A.S
• Débutants acceptés.
• Sens de l’organisation, autonomie et esprit d’équipe.
• Qualités relationnelles et humaines indispensables auprès des personnes âgées.