AIDE SOIGNANT - FAM Vouvray (H/F)

ADAPEI; Vouvray; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de santé recherche un Aide Soignant à Vouvray. Vous serez responsable des soins d'hygiène et du bien-être des résidents. Le poste exige un diplôme d'État d'Aide-Soignant(e), ainsi qu'une expérience avec le public handicapé. Cette offre inclut des avantages tels qu'une prime SEGUR et des congés supplémentaires.

Prestations

Prime SEGUR de 183 € net/mois

18 jours de congés supplémentaires

Mutuelle avantageuse

Formations continues adaptées

Qualifications

• Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant(e).
• Connaissance du public handicapé.
• Expérience souhaitée.

Responsabilités

• Evaluer l'autonomie de la personne en lien avec ses besoins.
• Assurer les soins d'hygiène et de confort.
• Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé.

Connaissances

Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Mesurer les paramètres vitaux

Réaliser des soins d'hygiène et de confort

Permis B et véhicule léger indispensables

Formation

Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e)

CAP, BEP ou équivalent

Description du poste

AIDE SOIGNANT - FAM Vouvray (H/F) 37 - VOUVRAY

Offre n° 193RFLX

Poste d'AIDE SOIGNANT - FAM Vouvray (H/F)

Mis à jour le 01 août 2025

Soyez parmi les premiers à postuler.

3 postes disponibles.

Missions :

1. Evaluer l'autonomie de la personne en lien avec ses besoins et ses capacités, tout en mettant en place des aides humaines et techniques.
2. Assurer les soins d'hygiène et de confort pour répondre aux besoins fondamentaux des personnes accueillies.
3. Maintenir un environnement sain et adapté, en respectant les règles d'hygiène.
4. Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être et prendre les dispositions nécessaires.
5. Intervenir en situation d'urgence avec le matériel approprié.
6. Aider lors du coucher de la personne.
7. Assurer la sécurité des résidents.
8. Veiller au bien-être et à la satisfaction de la personne et de ses proches.
9. Connaître et suivre les protocoles d'urgence, techniques, et les listes de contacts.
10. Transmettre les informations pour le suivi de la personne.
11. Maintenir la propreté des espaces collectifs de l'établissement.

Profil :

• Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant(e).
• Expérience souhaitée.
• Connaissance du public handicapé.
• Engagement professionnel conforme aux politiques en vigueur (loi 2002-2 et suivantes), au projet associatif de l'Adapei d'Indre-et-Loire, et au projet d'établissement.

Avantages :

• Prime SEGUR de 183 € net/mois (temps plein).
• 18 jours de congés supplémentaires.
• Mutuelle avantageuse.
• Formations continues adaptées à votre évolution professionnelle.

Type de contrat :

CDI, 35H/semaine, travail en journée.

Salaire :

• Selon CCN 66 + Prime SEGUR.

Profil souhaité :

Expérience :

• Débutant accepté.
• CAP, BEP ou équivalent - Formation d'Aide-Soignant indispensable.

Compétences :

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne.
• Mesurer les paramètres vitaux, contrôler les dispositifs médicaux, et transmettre les informations à l'infirmier.
• Réaliser des soins d'hygiène, de confort et de prévention.
• Permis B et véhicule léger indispensables.

Savoir-être professionnel :

• Organiser son travail selon les priorités.

Informations complémentaires :

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autres établissements similaires.

Présentation de l'entreprise :

L'Adapei d'Indre-et-Loire intervient dans l'éducation, la formation, l'insertion professionnelle, l'accompagnement social, l'habitat, les soins, et la rééducation. Avec 500 collaborateurs, elle gère 1 000 places dans le département, garantissant un service de qualité.

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