Aide soignant F / H

ADMR PAYS DE DOL DE BRETAGNE; Dol-de-Bretagne; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez un réseau associatif dynamique qui valorise le lien social et l'autonomie des personnes. En tant qu'aide-soignant, vous jouerez un rôle essentiel dans la vie quotidienne des personnes, en fournissant des soins de prévention et en soutenant leur bien-être. Vous travaillerez au sein d'une équipe interprofessionnelle, avec des possibilités d'évolution professionnelle par la formation. Ce poste vous permettra de faire une réelle différence dans la vie des autres, tout en bénéficiant d'un environnement de travail collaboratif et enrichissant.

Prestations

Prime Equivalent Ségur

Mutuelle / prévoyance

Téléphone professionnel fourni

Accompagnement à la prise de poste

Evolutions professionnelles possibles par la formation

Planning remis chaque mois

Qualifications

• Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé.
• Utiliser les règles d'hygiène lors des soins.
• Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires.

Responsabilités

• Réaliser des soins d'hygiène et de confort à la personne.
• Observer et recueillir des données sur l'état de santé.
• Aider aux activités quotidiennes comme les repas et la toilette.

Connaissances

Respect d'autrui

Esprit d'initiative

Maîtrise de soi

Sens de l'observation

Esprit d'équipe

Tact et discrétion

Diplomatie

Formation

Diplôme d'aide-soignant

Description du poste

L'ADMR , réseau associatif national leader des services à la personne fortement implanté au niveau local, valorise le lien social. Notre réseau composé de bénévoles et de salariés intervient auprès de publics diversifiés : personnes âgées, personnes handicapées, famille ... En Ille-et-Vilaine, 50 associations locales couvrent l’ensemble du territoire. 2 200 salariés d’intervention et administratifs œuvrent au quotidien pour permettre aux personnes de bien vivre chez elles en leur apportant une réponse au plus près de leurs besoins.

Rejoindre l’ADMR et partager des valeurs !

• Existence d’une convention collective de branche
• Prime Equivalent Ségur et Grand Age
• Rémunération des heures du contrat garantie
• Prise en compte des temps de déplacements
• Mutuelle / prévoyance
• Téléphone professionnel fourni
• Accompagnement à la prise de poste (tutorat, formations)
• Evolutions professionnelles possibles par la formation
• Secteur d’intervention limité géographiquement
• Un planning remis chaque mois

L'aide-soignant (H / F) réalise sous la responsabilité du coordinateur de soins, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

• Soins d'hygiène et de confort à la personne
• Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne
• Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins
• Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits
• Entretien du matériel de soins
• Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins
• Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage
• Accueil et accompagnement des stagiaires en formation
• Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...)
• Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels
• Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage
• Participation aux réunions d'équipe

Vos qualités et votre savoir-faire

Qualités

• Respect d'autrui
• Esprit d'initiative
• Maîtrise de soi
• Sens de l'observation, sens des responsabilités
• Esprit d'équipe
• Tact et discrétion
• Diplomatie et souplesse de caractère

Savoir-faire

• Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse
• Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
• Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins
• Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation de la personne aidée
• Communiquer avec la personne aidée et leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide
• Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
• Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle
• Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter
• Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents

Ce travail demande un fort potentiel sur le plan physique et psychoaffectif en lien avec la durée de la prise en charge, la fin de vie, le soutien aux familles, aux relations soignant-soigné à long terme, le fait de se retrouver souvent seul (e) au domicile de la personne.