Aide-soignant(e) - Secteur de Montoire - CDI - 121 heures (H/F)

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ADMR
Centre-Val de Loire
EUR 20 000 - 40 000
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Il y a 2 jours
Description du poste

Aide-soignant(e) - Secteur de Montoire - CDI - 121 heures (H/F)

41 - Loir-et-Cher

Temps partiel

Parue le : 22/04/2025

Premier réseau associatif français de proximité, l’ADMR est la référence du service à la personne depuis plus de 75 ans. La Fédération ADMR du Loir et Cher située à Blois est présente sur tout le Département via ses 19 associations locales, 17 Maisons des Services et ses Services de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD). L’ADMR du Loir et Cher emploie près de 900 salariés sur l'ensemble du Département.

Aide-soignant(e) - Secteur de Montoire - CDI - 121 heures (H/F)

Le SSIAD de Montoire recherche 2 Aide-Soignants en CDI à 121 heures.

En tant qu’Aide-soignant vous intervenez principalement, mais pas uniquement, au domicile de personnes fragilisées, soit en perte totale ou partielle d’autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères.

L’activité est la suivante:

  • Réaliser des soins d'hygiène et de confort
  • Contribuer à une prise en charge globale des personnes en liaison avec les autres intervenants du domaine sanitaire et social de l'entourage
  • Apporter un soutien psychologique aux personnes prises en soins
  • Participer à la prévention de la dépendance
  • Situer votre action au sein d'une équipe pluridisciplinaire et transmettre vos observations

Vous pourrez bénéficier des avantages suivants:

  • Les diplômes dans le secteur et l’ancienneté sont valorisés (Avenant 43). Par exemple, une Aide-soignante titulaire du diplôme recevra 67€ de plus sur son salaire de base.
  • Des horaires souples
  • Un plan de formation professionnelle innovant tout au long de l’année.
  • Majoration de 45% des heures de dimanche et jour fériés
  • Vous disposerez d’une voiture de service
  • Vous disposerez également d’un téléphone portable professionnel
  • Une amplitude horaire resserrée (fin au plus tard 20h)
  • Mutuelle et Prévoyance (garantie décès, invalidité, rente éducation)
  • Paiement anticipé (subrogation) des indemnités journalières en cas de maladie
  • Congés d’ancienneté de 1 à 5 jours ouvrés supplémentaires selon l’ancienneté et jours enfant malade.
  • Soutien psychologique, soutien de l’équipe du SSIAD.
  • Les Titulaires du Diplôme d'Etat d'Aide-soignante ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste sont des plus.
  • Les débutants sont acceptés et personnes avec expérience selon les missions confiées.
  • Faire preuve de qualités relationnelles
  • Avoir la capacité à travailler en équipe
  • Capacité d'adaptation
  • Sens de l'organisation

Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).

Filière : intervention

Catégorie : Employé(e)

Poste basé à : Montoire (41)

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale : SSIAD ADMR de Montoire - 1, Rue Honoré de Balzac - 41800 MONTOIRE

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