AIDE-SOIGNANT.E (nuit) (CDI) (H/F)

LA RESIDENCE DE SEVRET; Niort; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un EHPAD local recherche un.e Aide-Soignant pour prendre soin des résidents et participer à leur bien-être. Vous collaborerez avec une équipe soignante pluridisciplinaire. Le poste nécessite un Diplôme d'État d'Aide-soignant.e et une expérience peut être débutante. Ce CDI de 35H/semaine offre un salaire brut de 1850 Euros/mois et plusieurs avantages, y compris un 13ème mois et des possibilités de formation.

Prestations

Un 13ème mois

Titres Restaurants à tarif préférentiel

Accès facilité à la formation

Qualifications

• Expérience: Débutant accepté.
• Bac ou équivalent - Diplôme d'État d'Aide-soignant.e est indispensable.

Responsabilités

• Contribuer à l'accueil et l'information du résident.
• Observer l'état de santé du résident et dispenser des soins.
• Transmettre les observations pour la continuité des soins.

Connaissances

Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Mesurer les paramètres vitaux

Réaliser des soins d'hygiène corporelle

Formation

Diplôme d'État d'Aide-soignant.e

Description du poste

Overview

Nous recherchons un.e Aide-Soignant pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier des avantages liés à un grand Groupe.

Avantages

• Un 13ème mois
• Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
• Accord d\'entreprise permettant la réalisation d\'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
• Subrogation
• Accord d\'intéressement
• Primes de cooptation
• Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d\'équipe et d\'entraide entre collègues.
• Avantages CSE en région et CSE Central
• Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
• Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu\'infirmier.ère, possibilité d\'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d\'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d\'établissement)
• Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

Vos missions

En collaboration avec l\'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :

• Contribuer à l\'accueil et l\'information du résident et de son entourage
• Observer l\'état de santé du résident, dispenser les soins d\'hygiène, l\'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation)
• Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins

Type de contrat

CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

• Expérience: Débutant accepté
• Bac ou équivalent - Diplôme d\'Etat d\'Aide-soignant.e Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l\'infirmier
• Réaliser des soins d\'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d\'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

50 à 99 salariés

La Résidence du Sevret est un EHPAD d\'une capacité d\'accueil de 80 résidents qui dispose de 2 unités sécurisées

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