Aide-soignant/e en EHPAD (H/F)

EHPAD "BALTHAZAR BESNARD"; Ligueil; Sur place; EUR 20 000 - 27 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

CSE

Restauration

Salaire selon grille fonction publique

Résumé du poste

Un établissement d'hébergement pour personnes âgées recherche un(e) Aide-soignant(e) pour dispenser des soins en collaboration avec l'infirmier. Le poste est en CDD d'une durée d'un mois à 37H30 par semaine. Les missions incluent des soins d'hygiène et d'accompagnement des résidents, ainsi que la stimulation de leur autonomie. Le candidat doit posséder un Diplôme d'État d'Aide-soignant, avec une formation indispensable. Salaire selon la grille de la fonction publique et travail occasionnel le week-end.

Qualifications

• Diplôme d'État d'aide-soignant obligatoire.
• Capacité à distribuer les repas selon prescription médicale.
• Respect des protocoles de désinfection.
• Observer l'état de santé et rapporter les observations.
• Participer à l'animation et au projet d'accompagnement personnalisé.

Responsabilités

• Accueillir, informer et accompagner les patients.
• Effectuer des soins d'hygiène et de confort.
• Stimuler l'autonomie des résidents.
• Observer et transmettre les données relatives à la santé.
• Participer à la distribution des repas et veiller à l'hygiène alimentaire.

Connaissances

Diplôme d'Etat d'aide-soignant

Distribuer les repas et collations

Evaluer la douleur des patients

Respecter les protocoles d'hygiène

Règles d'hygiène

Formation

Bac+2 en aide-soignant

Bac+2 ou équivalents

Description du poste

Offre n° 203TQCR Aide-soignant/e en EHPAD (H/F)

DIPLÔME D'ETAT D'AIDE-SOIGNANT OBLIGATOIRE
L'aide-soignant(e) dispense, en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Missions spécifiques :
Accueillir, informer, accompagner et éduquer les personnes et leur entourage.
Effectuer des soins d'hygiène, et de confort à la personne.
Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette).
Aider l'infirmière dans la réalisation des soins.
Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne.
Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins.
Participer à la distribution des repas, à la surveillance de l'hygiène alimentaire, de son équilibre et des apports hydriques.
Installer et aider aux repas.
Vérifier le plateau repas.
Prévenir les fausses routes.
Vérifier la prise de médicaments présentés sous forme non injectable.
Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients lors de la toilette, de la prise de repas, de déplacements.
Réaliser des animations à destination des résidents.
Participer au projet d'accompagnement personnalisé.
Collaborer au suivi de la démarche de soins et à l'évaluation de l'autonomie.
Apporter un soutien psychologique aux patients et à leur entourage.
Accompagner les patients à la fin de vie, participer au soutien des familles en cas de décès.
Effectuer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits.
Effectuer l'entretien du matériel de soins.
Participer aux réunions de service.
Encadrer et participer à l'évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants.

Type de contrat : CDD - 1 Mois

Durée du travail : 37H30/semaine

Travail les week-ends et jours fériés

Travail le dimanche

Travail le samedi

Salaire

• CSE
• Restauration
• Selon grille fonction publique

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents Aide-soignant- DIPLOME D'ETAT AIDE-SOIGNANT Cette formation est indispensable

Compétences

• Diplôme d'Etat d'aide-soignant Cette compétence est indispensable
• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale Cette compétence est indispensable
• Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins Cette compétence est indispensable
• Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection Cette compétence est indispensable
• Règles d'hygiène

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées