Aide soignant(e) diplomé(e) (H/F)

Résidence Beauséjour EMEIS; Arvert; Sur place; EUR 21 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes SEGUR

Intéressement / participation

CSE

Titres restaurant / Prime de panier

Complémentaire santé

Prime SEGUR

Résumé du poste

Résidence Beauséjour EMEIS recrute un aide-soignant diplômé pour réaliser des soins et accompagner les résidents dans leur quotidien. Le poste s’effectue sous la responsabilité des infirmiers et dans le cadre d’un CDI à 35 heures par semaine.

Le candidat débutant est accepté; le poste implique des horaires de jour, les week-ends et jours fériés, avec des primes et des avantages tels que CSE et complémentaire santé.

Qualifications

• Infirmier/ère et aide-soignant(e) realizent des soins selon les procédures
• Aptitude à informer et accompagner les résidents et leur entourage
• Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive

Responsabilités

• Accueil, information et accompagnement des résidents et de leur entourage
• Réalisation des soins et observation de l'état de santé
• Aide l'infirmier(ère) à la réalisation des soins par délégation
• Entretien du matériel et de l'environnement du résident
• Recueil et transmission des observations pour maintenir la continuité des soins
• Développement des compétences et démarche qualité

Connaissances

Écoute active

Empathie

Rigueur et précision

Relation patient résidente

Formation

Employé qualifié

Description du poste

Offre n° 214HWRF Aide soignant(e) diplomé(e) (H/F)

L'aide soignant(e) réalise en collaboration avec les infirmiers(ères) et sous leur responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et des soins relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne. Il/Elle exerce sa mission dans le parfait respect de l'intimité et de la dignité du résident, veille à son confort et à sa sécurité, observe la confidentialité des informations qu'il/elle détient à son égard et agit conformément aux procédures applicables. Les missions :

• Accueil, information et accompagnement des résidents et de leur entourage, dans la limite de leurs compétences
• Projet de vie, soins d'hygiène et de bien être et observation de l'état de santé.
• Aide l'infirmier(ère) à la réalisation des soins et applique les actes par délégation de l'IDE
• Entretien du matériel et de l'environnement du résident
• Recueil et transmission des observations par oral et par écrit, pour maintenir la continuité des soins
• Développement des compétences et démarche qualité

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine

Travail en journée

Travail les week-ends et jours fériés

Travail en horaires fixes

Travail par roulement

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1868.0 Euros - prime SEGUR -
• Primes
• Intéressement / participation
• CSE
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé
• prime SEGUR -

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins
• Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
• Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
• Créer une relation de confiance avec les patients
• Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
• Maintenir, favoriser le lien social de la personne
• Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Etre force de proposition
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées