Aide-soignant.e - Coubron (93)

Presta Performance & Planete Emploi; Palaiseau; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le secteur de la distribution recherche un Chargé RH et Paie passionné et rigoureux. Vous serez au cœur des opérations RH, en gérant l'administration du personnel, la paie externalisée et le processus de recrutement. Ce rôle vous permettra de mettre en avant vos compétences en gestion des ressources humaines tout en contribuant à des projets enrichissants. Si vous êtes prêt à rejoindre une équipe motivée et à relever des défis passionnants, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Mutuelle prise en charge à 100%

Remises commerciales sur les produits

Qualifications

• Expérience significative en Gestion RH et Paie, immédiatement opérationnel.
• Maîtrise d'un logiciel de paie, TeamsRH de Cegedim est un atout.

Responsabilités

• Établir contrats de travail, suivre périodes d'essai, gérer mutuelle.
• Saisir éléments variables de paie et garantir conformité des paies.
• Rechercher et identifier des candidats, réaliser entretiens de préqualification.

Connaissances

Gestion RH

Gestion de la Paie

Droit du travail

Recrutement

Rigueur

Formation

Bac +

Ingénieur / Cadre

Technicien / Employé Bac +

Outils

TeamsRH

Cegedim

Description du poste

Dans le cadre de notre accroissement, nous recherchons notre futur Chargé(e) RH et Paie.

Notre équipe se compose actuellement d’une Responsable RH, d’un Chargé RH et Paie, d’une Chargée de Recrutement, d’une Apprentie RH, et … n’attend plus que VOUS!

Directement rattaché(e) à la Responsable RH, vous participerez à l’ensemble des missions RH :

Administration du personnel (%) :

• Etablir les contrats de travail et les avenants
• Suivre les périodes d'essai
• Gérer la mutuelle et de la prévoyance
• Gérer les accès à SmartRH
• Etablir les ruptures conventionnelles
• Etablir les courriers (attestation, avertissement, disciplinaire)
• Conseiller et assister les managers en matière de droit du travail

Paie (externalisée) (%) :

Gestion externalisée de la paie sur TeamsRH, avec un périmètre de bulletins par mois, multi conventions, répartis sur plusieurs établissements.

• Saisir les éléments variables, coordonner et contrôler les données, afin de garantir l'exactitude et la conformité des paies avec les réglementations en vigueur (droit et CC)
• Echanger avec notre prestataire de paie Cegedim, via des tickets et une réunion hebdomadaire
• Calculer les indemnités de fin de contrat (rupture conventionnelle, licenciement, départ à la retraite,…)
• Vérifier les soldes de tout compte

Recrutement :

• Rechercher et identifier des candidats (CVthèques, réseaux sociaux, approche directe)
• Approcher les candidats ciblés et réaliser les entretiens de préqualification téléphonique
• Assurer le suivi administratif des candidatures et le lien avec les interlocuteurs des recrutements sur site (écriture et diffusion d’annonces, préqualifications téléphoniques et envois de comptes-rendus aux opérationnels)

Profil recherché

Expérience significative en Gestion RH et Paie, vous êtes immédiatement opérationnel(le).

Vous êtes rigoureux(se), et aimez le travail bien fait.

Vous maîtrisez un logiciel de paie (TeamsRH de Cegedim serait un atout apprécié).

Nous construisons de beaux projets : nous avons besoin de vos talents !

Détails supplémentaires :

• Localisation : Paris, France - pas de déplacement
• Salaire : Non défini
• Niveau de qualification : Agent de maîtrise / Bac + / , Ingénieur / Cadre / Bac +, Technicien / Employé Bac +
• Expérience : 2 ans, + ans
• Modalités de travail : Temps complet
• Secteur : Distribution / Commerce de gros
• Télétravail : Occasionnel

Notre bureau est situé près de l’Arc de Triomphe, dans le 8ème arrondissement de Paris.

La Mutuelle est prise en charge à 100%.

Vous aurez également des Remises commerciales sur l’ensemble de nos produits.