Aide-soignant de nuit H/F

Adapei de l'Ain; Bourg-en-Bresse; Sur place; EUR 23 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle prise en charge à 70%

Avantages du Comité Social et Economiq

Congés trimestriels : 9 ou 18 congés

Formation continue et alternance

Mobilité interne

Résumé du poste

Adapei de l'Ain recherche un Aide-Soignant de Nuit H/F pour ses MAS de Montplaisant et Montaines, CDI 35h, horaires 21h-07h et un week-end sur deux. Diplôme d’État d’aide-soignant et permis B obligatoires. Possibilité de mutuelle et avantages CSE.

Vous travaillerez au sein d’une équipe mobile et participerez à l’accompagnement des résidents, avec une rémunération selon CCN66 et des majorations liées à la mobilité et à l’ancienneté.

Qualifications

• Titulaire du Diplôme d’État d’aide-soignant.
• Permis B exigé.
• Première expérience dans le secteur médico-social et/ou de l’aide à la personne.
• Disponibilité pour travail de nuit et week-end alterné.

Responsabilités

• Dispenser des soins d'hygiène et de confort
• Surveiller l'état général de la personne, observant douleur, sommeil, élimination, suivi nutritionnel, évolution du comportement
• Faire les transmissions avec soin

Connaissances

Mobilité

Permis B

Expérience médico-social

Soins d'hygiène

Formation

Diplôme d’État d’aide-soignant

Description du poste

Dans le cadre d’une nouvelle organisation, nos Maisons d’Accueil Spécialisées (MAS) se dotent d’une équipe mobile composées d’Accompagnants Educatif et Social (AES) H/F, Aides-Soignants H/F et Infirmiers H/F. Ainsi, les professionnels interviennent sur les MAS Montplaisant, située à St Paul de Varax, et les Montaines, située à Meillonnas, en fonction des besoins en effectifs et collaborent avec les équipes éducatives, médicales et paramédicales de ces établissements.

Nous recherchons un Aide-Soignant de Nuit H/F pour compléter nos équipes.

Missions

• Dispenser des soins d'hygiène et de confort
• Surveiller l'état général de la personne, observant douleur, sommeil, élimination, suivi nutritionnel, évolution du comportement
• Faire les transmissions avec soin
• Vous êtes obligatoirement titulaire du Diplôme d’État d’aide-soignant
• Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B
• Vous avez une première expérience dans le secteur médico-social et/ou de l'aide à la personne
• Vous souhaitez évoluer sur plusieurs environnements et découvrir différentes pratiques
• Vous êtes polyvalent et faites preuve de mobilité
• Vous êtes une personne ressource pour l’équipe
• Vous placez le bien-être et le confort des résidents au cœur de votre pratique

Informations complémentaires

• CDI temps plein 35h avec mission d’1 an, puis positionnement définitif sur l’un des établissements
• Horaires : 21h/07h, avec 1 week-end travaillé sur 2
• Rémunération : CCN 66* + compensation attractive spécifique liée à la mobilité

Rémunération et avantages

Calcul selon nos règles de reprise d'ancienneté en lien avec la CCN66 (prime Ségur comprise):

• Sans reprise d’ancienneté : 2105.02€ brut
• Avec 5 ans d’ancienneté : 2152.21€ brut
• Avec 10 ans d’ancienneté : 2268.09 € brut
• Avec 20 ans d’ancienneté : 2431.19 € brut

Indemnités complémentaires (si concerné) :

majorations pour dimanches et jours fériés travaillés, majoration de nuit, bonification d'internat, etc.

Poste ouvert aux candidatures internes (sous conditions spécifiques).

Travailler à l'Adapei de l'Ain, c'est intégrer une association qui :

• Propose une mutuelle prise en charge à 70% ;
• Permet de bénéficier des avantages du Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires...)
• Offre des congés trimestriels : 9 ou 18 congés supplémentaires à l'année (selon type de poste) ;
• Promeut la montée en compétences régulière par le biais de la formation (alternance, continue) ;
• Favorise la mobilité interne ;
• Est partenaire d’Action Logement : aides pour la location, accession à la propriété ou les travaux, aide pour la mobilité, ...