Aide-soignant de JOUR (H/F) EHPAD - CCAS de Montpellier

TN France; Occitanie; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante de rejoindre une équipe dévouée dans un EHPAD, où vous aurez l'occasion de fournir des soins essentiels aux personnes âgées. Ce poste est idéal pour les étudiants en soins infirmiers ou en médecine, offrant une expérience précieuse tout en contribuant au bien-être des résidents. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des professionnels de la santé, garantissant un environnement chaleureux et accueillant pour les résidents. Rejoignez-nous pour faire une différence significative dans la vie des personnes âgées et développer vos compétences dans un cadre enrichissant.

Qualifications

• Diplôme ou expérience en soins aux personnes âgées requis.
• Sensibilité à l'environnement des personnes âgées dépendantes.

Responsabilités

• Assurer les soins et le nursing pour les personnes âgées.
• Collaborer avec les infirmiers et participer à l'animation.

Connaissances

Soins aux personnes âgées

Collaboration avec infirmiers

Hygiène et confort

Aide à l'autonomie

Formation

CAFAS

Diplôme d'Aide Médico-Psychologique (AMP)

DEAVS

DEAES

Description du poste

Aide-soignant de JOUR (H/F) EHPAD - CCAS de Montpellier, Hérault

Hérault, France

Détails de l'offre

Famille de métiers : Santé publique > Activités de soins

Grades recherchés : Aide-soignant de classe normale, Aide-soignant de classe supérieure, Auxiliaire de soins principal de 2ème classe, Auxiliaire de soins principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe, Agent social principal de 1ère classe, Agent social

Ouvert aux contractuels : Oui. Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limite de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi : Durant la période des congés d'été, vous interviendrez dans l'un des 7 Ehpad gérés par le CCAS de Montpellier, sur la base d'un contrat pour les mois de juillet et/ou août ou selon vos disponibilités.

Ce poste est particulièrement adapté aux élèves infirmiers ayant validé la 1ère année d'études, aux étudiants en médecine ayant validé la 2ème année, ainsi qu'aux titulaires du DEAMP, DEAES, DEAVS, en cours de VAE, ou ayant une expérience en tant que faisant fonction Aide-soignant(e).

Les fonctions exercées s'appliquent conformément au décret n° 2021-1881 du 29 décembre 2021 relatif au statut particulier du cadre d’emploi des aides-soignants territoriaux.

Fonctions :

• Assurer les soins, le nursing et le soutien nécessaire à la personne âgée.
• Participer à la distribution des médicaments sous la responsabilité de l’infirmier (pour les diplômés du CAFAS/DEAS).
• Assurer les soins d’hygiène et de confort : toilette, changes, douches, bains, prévention des escarres, installation pour repas et nuit, surveillance des éliminations, hydratation.
• Aider les personnes ayant perdu leur autonomie : habillage, repas, changements de position, marche, activités occupationnelles.
• Maintenir l’hygiène de l’environnement : changement du linge, nettoyage, réfection des lits, préparation et nettoyage du matériel.
• Transmettre les observations dans le dossier de soins et participer à l’élaboration du projet de soins.

Rôle relationnel :

• Collaborer étroitement avec les infirmiers : accueil des résidents, rencontres avec familles, réunions de service, accompagnement des stagiaires, soins de fin de vie, soins palliatifs, animations.

Profils recherchés :

Niveau, diplômes, connaissances : CAFAS ou élève infirmier ayant validé la 1ère année, étudiants en médecine ayant validé la 2ème année, Diplôme d'Aide Médico-Psychologique (AMP), DEAVS, DEAES, VAE en cours, ou expérience en tant que faisant fonction AS.

Qualités : Sensibilité à l’environnement des personnes âgées dépendantes, relations humaines, travail en équipe, aptitude physique, organisation, rigueur, participation à l’animation.