Aide-soignant, CDD flexible 3 mois - REMPLACEMENTS ETE F/H

TN France; Annecy; Hybride; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé dynamique recherche un aide-soignant pour un CDD flexible de 3 mois. Ce rôle essentiel consiste à assurer la continuité des soins tout en garantissant le bien-être des résidents. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, avec un soutien managérial constant, et aurez l'opportunité de contribuer à un environnement de travail axé sur la qualité de vie. Rejoignez une structure à taille humaine où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement tout en profitant d'avantages attractifs.

Prestations

Mutuelle

Prime de présentéisme

Avantages CSE

Repas gastronomiques

Organisme de formation interne

Qualifications

• Titulaire du DEAS ou DEAES Structure.
• Compétences en soins d'hygiène et accompagnement des résidents.

Responsabilités

• Participer à l’accueil et à l’intégration des résidents.
• Assurer la surveillance de l’état de santé des résidents.
• Pratiquer les soins d’hygiène et de confort.

Connaissances

Soins d'hygiène

Accompagnement des résidents

Surveillance de l'état de santé

Travail en équipe

Formation

DEAS ou DEAES Structure

Description du poste

Aide-soignant, CDD flexible 3 mois - REMPLACEMENTS ETE F/H, Annecy

Emera Résidence Adélaïde

L'entreprise

Le Groupe Emera, spécialisé dans l’accompagnement des personnes âgées en France et en Europe se distingue par sa qualité hôtelière et son engagement dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs.

Notre promesse : l'éveil des sens de nos aînés. Un projet co-construit avec nos collaborateurs, familles et résidents visant à maintenir leur autonomie et le bien-être de tous au quotidien.

Description du poste

Afin d'assurer la continuité et la qualité des soins tout en permettant à nos salariés de partir sereinement en vacances, nous recherchons un aide-soignant F/H temps plein de mi-juin à mi-septembre (durée modulable selon vos disponibilités).

Sous la responsabilité du directeur et de l’IDEC, en collaboration avec les IDE, dans le respect du projet individualisé et du plan de soins des résidents, vos missions principales sont :

• Participer à l’accueil, à l’accompagnement et à l’intégration des résidents et des familles
• Assurer la surveillance de l’état de santé des résidents dans votre domaine d’intervention et identifier les situations d’urgence
• Pratiquer les soins d’hygiène et de confort aux résidents en respectant leur autonomie
• Aider et accompagner les personnes lors des repas, transferts, installations…
• Veiller au bien-être des résidents, à leur dignité, à leur sécurité et au maintien du lien social
  
• Travailler en collaboration avec l’équipe d’IDE

Profil recherché

• Vous êtes titulaire du DEAS ou DEAES Structure.
• Salaire attractif auquel s’ajoutent participation et PEE, mutuelle, prime de présentéisme, avantages CSE (réductions, cadeaux…).

Nos atouts:

• Plannings optimisés (pas d’horaires coupés)
• Remplacement systématiquement de chaque salarié absent
• Etablissement à taille humaine, au sein d’une équipe pluridisciplinaire
• Soutien managérial 7j/7j
• Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence.

• Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles

Nos engagements:

Notre Credo: des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap et de développement durable.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Venez découvrir le témoignage d'Aline, aide-soignante à Nantes : https://www.emera.fr/emera-vou...et rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l’actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook