Aide-soignant / Aide-soignante service des URGENCES (H/F)

CENTRE HOSPITALIER D AUCH; Auch; Sur place; EUR 19 000 - 23 000; Plein temps

Résumé du poste

Le CENTRE HOSPITALIER D AUCH recrute un aide-soignant pour le service des Urgences. En collaboration avec l'infirmier, vous assurez des soins d'hygiène, le soutien quotidien et l'éducation à la santé, dans le cadre de binômes IDE/AS et d'un planning 12 heures jour/nuit.

Ce CDI à 35 heures/semaine offre une formation AFGSU niveau 2, travail en équipe, écoute et empathie, avec mission d'accompagner les patients et leurs familles, et de veiller à la sécurité et au confort.

Qualifications

• Diplôme d'État d'aide-soignant (DEAS) exigé.
• Attestation de formation aux gestes d'urgences (AFGSU) de niveau 2 souhaitée.
• Bonnes capacités relationnelles et travail en équipe.

Responsabilités

• Accueillir, informer, accompagner et éduquer les personnes et leur entourage.
• Effectuer des soins d'hygiène et de confort à la personne.
• Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette).
• Aider l'infirmière dans la réalisation des soins.
• Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne.

Connaissances

Travail en équipe

Rigueur

Dynamisme

Adaptabilité

Formation

DEAS

AFGSU niveau 2

Description du poste

Offre n° 213XGPY
Aide-soignant / Aide-soignante service des URGENCES (H/F)

LE SERVICE ET SON ORGANISATIONLe Service d'Accueil des Urgences (SAU) comprend 9 salles d'examen dont 1 de déchoquage et 1 pédiatrique. Les postes de travail sont organisés en binôme IDE/AS, en 12 heures (jour/nuit) de la façon suivante :- 2 binômes (IDE/AS) au SAU 24h/24- 1 Infirmier organisateur d'accueil (8h/20h)- 1 binôme affecté à l'UHCD/salon de sortie 24h/24Tous les horaires de nuit sont en 20h/8h.LE POSTE ET SES MISSIONSObjectif du poste :L'aide-soignant(e) dispense, en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.Activités :- Accueillir, informer, accompagner et éduquer les personnes et leur entourage,- Effectuer des soins d'hygiène, et de confort à la personne,- Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette.),- Aider l'infirmière dans la réalisation des soins,- Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne,- Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins- Participer à la distribution des repas, à la surveillance de l'hygiène alimentaire, de son équilibre et des apports hydriques,- Installer et aider aux repas, vérifier le plateau repas,- Prévenir les fausses routes,- Vérifier la prise de médicaments présentés sous forme non injectable.- Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients lors de la toilette, de la prise de repas, de déplacements,- Apporter un soutien psychologique aux patients et à leur entourage- Accompagner les patients à la fin de vie, participer au soutien des familles en cas de décès,- Effectuer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits,- Effectuer l'entretien du matériel de soins,- Participer à la gestion des stocks de matériels,- Participer aux réunions de service.Nature et niveau de formation pour exercer le métier :- Diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS)- Attestation de formation aux gestes d'urgences (AFGSU) de niveau 2.Qualités relationnelles- Capacité de travail en équipe- Rigueur, dynamisme et adaptabilité

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Selon grille indiciaire FPH

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent- DEAS Cette formation est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités hospitalières

Un établissement dynamique et à taille humaine de 1 400 agents avec une bonne entente des équipes médicales et paramédicales.Un plateau technique et une offre de soins complets répartis sur 2 sites.L'établissement pivot du Groupement Hospitalier de Territoire du Gers de 3 600 agents.