Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) à domicile.

ETS HEBERG PERS AGEES DEPEND KER JOSEPH; Pipriac; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une résidence pour personnes âgées à Pipriac recherche un(e) Aide-soignant(e) pour dispenser des soins à domicile. Vous travaillerez sous la responsabilité d'une infirmière et aurez pour mission de maintenir l'autonomie des patients. Le poste est en CDD de 3 mois, avec des horaires incluant des week-ends et une rémunération selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière.

Prestations

Droit RTT

Comité d'Entreprise CGOS

Qualifications

• Être titulaire du diplôme d'aide-soignant ou avoir une expérience en tant qu'ASH.
• Débutants acceptés avec diplôme aide-soignant.

Responsabilités

• Dispenser des soins d'hygiène et de confort à domicile.
• Accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
• Surveillance de la prise de traitements prescrits.
• Entretien du lien social par le dialogue et l'écoute.

Connaissances

Bienveillance

Aisance relationnelle

Maitrise des actes techniques spécifiques

Rigueur

Autonomie

Travail d'équipe

Capacité d'analyse

Respect du secret professionnel

Connaissance des règles d'hygiène

Formation

Diplôme d'aide-soignant

Outils

Véhicule léger

Description du poste

Offre n° 197WQSY

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) à domicile.

Descriptif Le SSIAD de la Résidence Ker Joseph de Pipriac recherche un personnel Aide-Soignant pour venir renforcer son équipe d'une douzaine de professionnels. Missions : Sous la responsabilité d'une infirmière coordinatrice, vous êtes amené(e) à dispenser des soins spécifiques d'hygiène et de confort au domicile auprès de personnes âgées malades et / ou dépendantes mais également auprès de personnes présentant un handicap ou une pathologie chronique. Votre mission contribue principalement à prévenir la perte d'autonomie, à favoriser le retour à domicile après une hospitalisation et à éviter l'admission en institution ou une nouvelle hospitalisation, grâce à l'accomplissement des missions suivantes :

• Accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne dans le respect des habitudes de vie de la personne (soins d'hygiène, transfert, élimination).
• Stimulation pour le maintien de l'autonomie physique et psychique des usagers.
• Surveillance du suivi et de la prise des traitements prescrits.
• Entretien du lien social par le dialogue et l'écoute (usagers et aidants).
• Accompagnement des personnes en fin de vie.
• Collaboration avec des partenaires de soins (aide à domicile, infirmières).
• Transmission et mise à jour des dossiers de soins.
• Repérage de l'évolution de l'état psychique et physique des usagers.
• Prévenir les risques, les accidents et infections.

Conditions d'exercice :

• Être titulaire du diplôme d'aide-soignant ou avoir une expérience en tant qu'ASH.

Qualités et compétences :

• Bienveillance et à l'écoute
• Aisance relationnelle
• Maitrise des actes techniques spécifiques au métier d'aide-soignant(e)
• Rigueur, réactivité et autonomie
• Apprécier le travail d'équipe
• Capable d'analyser et de remonter les informations à son supérieur hiérarchique
• Respect du secret et de la discrétion professionnels
• Connaissant les règles d'hygiène et de sécurité en lien avec le secteur médico-social
• Expérience en secteur gérontologique appréciée.

Soutien à la réalisation de la mission :

• Voiture de service sur le temps de travail
• Téléphone de service pour l'utilisation de télégestion (communication à distance des informations) et la continuité du travail d'équipe
• Temps quotidien de transmissions

Activité sur la base d'un roulement, intégrant une activité de week-end

• Horaires de coupe : 7h30 - 12h30, 16h30 - 19h30
• Horaires continus : 7h30 - 12h30 - 13h15 - 15h15
• Horaires en demi-journée selon la quotité de travail : 7h30 - 12h30

Modalités de recrutement :

• CDD du 1er octobre au 31 décembre
• Période de doublure de plusieurs jours au moment de la prise de poste
• Quotité de travail : 75 % selon le souhait du candidat
• Rémunération : sur grille de la Fonction Publique Hospitalière
• Avantages : droit RTT ( soumis à la quotité de travail ), Comité d\'Entreprise CGOS ( chèques vacances, billetterie, prévoyance, CESU )

Type de contrat CDD - 3 Mois

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée

Salaire :

• Autre
• grille de la FPH

Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté - Si diplôme aide soignant

Compétence

• Effectuer les courses d\'une personne
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l\'esprit d\'équipe
• Etre à l\'écoute, faire preuve d\'empathie
• Faire preuve d\'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d\'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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