Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

LES HIBISCUS; Mexy; Sur place; EUR 19 600 - 23 477; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement médicalisé à Mexy recherche un(e) aide-soignant(e) pour un poste en CDI. Vous serez responsable de l'accompagnement des résidents au quotidien, avec un salaire d'environ 1930€ brut par mois. Les débutants sont les bienvenus. Vous devez posséder un CAP ou équivalent en aide-soignant, avec des horaires de travail incluant des week-ends.

Qualifications

• Autonomie nécessaire.
• Débutant accepté.
• Travail en équipe requis.

Responsabilités

• Travailler dans une résidence pour personnes âgées.
• Assurer la prise en charge des résidents au quotidien.
• Respecter les horaires et les règles établies.

Connaissances

Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Réaliser des soins d'hygiène corporelle

Mesurer les paramètres vitaux du patient

Formation

CAP, BEP et équivalents en aide-soignant/e

Description du poste

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 54 - MEXY

Offre n° 196GRLQ
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Vous travaillerez dans une petite résidence de 40 résidents :Poste de journée en 10hHoraires 8h- 20h00 (2h de pause non rémunérée) ou 09h-20h30 (1h30 de pause non rémunérée)70h par quatorzaine1 weekend /2Salaire brut: environ 1930€ + indemnités de dimanche/fériés + prime SEGUR+ ancienneté sur justificatifProfil recherché:IMPORTANT: diplôme obligatoire AS/ ASG / AMP ou en cours de VAEAutonomieTravail en équipeCommunicationDébutant accepté

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1930.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• CSE

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents- aide-soignant/e, ASG, AMP Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne Cette compétence est indispensable
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie Cette compétence est indispensable
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Cette compétence est indispensable
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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