Aide-soignant/Aide-soignante - 2030

TN France; Gustavia; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité enrichissante au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous attend. En tant qu'Aide-soignant(e), vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes âgées, en les accompagnant dans leur vie quotidienne et en assurant des soins d'hygiène et de confort. Ce poste vous permettra de contribuer à un environnement éthique et respectueux, tout en participant à des projets de soins personnalisés. Si vous êtes passionné par le secteur de la santé et désireux de faire une différence, cette offre est faite pour vous.

Qualifications

• Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène.
• Maîtrise des gestes techniques liés au métier.

Responsabilités

• Accompagner les personnes âgées dans leur vie quotidienne.
• Surveiller l'état de santé des patients et réaliser des actes techniques.

Connaissances

Gestes de 1er secours

Capacité d'observation

Gestion du stress

Techniques de prévention

Discrétion professionnelle

Formation

Diplôme d'État d'Aide-Soignant

Description du poste

Aide-soignant/Aide-soignante - 2030, Finistère

Détails de l'offre

Famille de métiers : Santé publique > Activités de soins

Grade(s) recherché(s) : Aide-soignant de classe supérieure, Aide-soignant de classe normale

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail : Temps complet

Télétravail : Non

Management : Non

Rémunération : Selon grilles indiciaires + primes + segur

Descriptif de l'emploi

Envie de donner du sens à votre parcours professionnel, envie de vivre une expérience enrichissante et humaine au sein d'une équipe pluridisciplinaire investie et engagée ?

Le CIAS de QBO recrute pour son EHPAD de Plogonnec, un(e) aide-soignant(e).

L'aide-soignant(e) assure la prise en charge des personnes âgées accueillies en EHPAD. Missions / conditions d'exercice :

• Accompagner les personnes dans les activités de la vie quotidienne et sociale dans le respect de leur projet de vie et dans une exigence éthique, contribue à leur bien-être et au maintien de leur autonomie.
• Sous la responsabilité et le contrôle de l'infirmier :
• Surveiller l'état de santé du patient et réaliser tout acte technique relevant de son rôle propre : prise de constantes, vérification de l'état des pansements et des drains, réfection des petits pansements (pansement sec), veiller à la prise de médicaments.
• Assurer les soins d'hygiène et de confort en apportant une expertise (toilettes médicalisées, mise en place de bas de contention, soins de nursing...).
• Repérer toute modification des besoins fondamentaux et vitaux du résident et aider aux repas, à la réfection des lits, à l'installation et au transfert des personnes.
• Participer à la réalisation d'animations à destination des personnes.
• Collaborer au projet de soins personnalisé dans son champ de compétences, contribuer à la prévention des risques et au raisonnement clinique interprofessionnel.
• Transmettre par écrit et par oral ses observations pour assurer la continuité et la traçabilité des soins.
• Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de la structure, participer à l'élaboration des objectifs de soins.
• Mettre en œuvre les protocoles de sécurité et d'hygiène et veiller à leur respect.
• Participer à l'accueil et à la formation des stagiaires.
• Participer au fonctionnement administratif du service (suivi dossier patient...).

Profils recherchés

Savoirs :

• Règles de sécurité et d'hygiène,
• Pathologies spécifiques du public pris en charge par le service,
• Techniques de prévention liées à ces pathologies,
• Techniques de manutention et de mobilisation des personnes,
• Règlementations en vigueur dans le domaine.

Savoir-faire :

• Maitriser les gestes de 1er secours,
• Capacité à réaliser les gestes techniques inhérents au métier,
• Capacité d'observation et d'adaptation,
• Savoir s'organiser,
• Gestion du stress,
• Animation, accueil, accompagnement.

Savoirs-être :

• Discrétion professionnelle,
• Sens du travail en équipe, responsabilités, aptitude relationnelle, empathie, capacité d'écoute.