Aide soignant

Itinova; Porte-de-Savoie; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de santé à but non lucratif recherche un Aide Soignant (H/F) dans la région Auvergne-Rhône-Alpes. Vous serez responsable des soins d'hygiène et du confort des personnes accueillies, ainsi que de leur accompagnement quotidien. Un diplôme d'État d'aide-soignant est requis, ainsi que des compétences en écoute et en relation à la personne. Des primes et une rémunération selon CCN51 sont offerts.

Prestations

Primes

Qualifications

• Diplôme d'État d'aide-soignant requis.
• Adhérer à la politique qualité de l'établissement.
• Savoir s'adapter aux pathologies des personnes accueillies.

Responsabilités

• Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux personnes accompagnées.
• Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage.

Connaissances

Savoir adopter les bons gestes et postures lors de transferts des usagers

Techniques d'écoute et de relation à la personne

Patience

Empathie

Confidentialité

Capacité à travailler en équipe

Formation

Diplôme d'État d'aide-soignant (DEAS)

Description du poste

Overview

Itinova est un groupe associatif sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la personne. Structuré en 6 pôles d'activités, il intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Implanté dans la moitié sud de la France, avec un Siège Social à Lyon, le groupe compte 2 792 salariés et 75 établissements. Découvrez-nous sur : https://www.itinova.org/

Poste

Nous recherchons un Aide Soignant (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous accompagnerez dans tous les actes de la vie quotidienne par des actions de soins les personnes accueillies et veillerez à leur confort et à leur hygiène.

Responsabilités

• Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux personnes accompagnées
• Accueillir, informer et accompagner les personnes accompagnées et leur entourage
• Adhérer et participer à la politique qualité de l'établissement

Avantages et rémunération

• Avantages : Primes
• Rémunération selon CCN51

Qualifications

• Diplôme d'État d'aide-soignant (DEAS)
• Règles de sécurité
• Savoir adopter les bons gestes et postures lors de transferts des usagers
• Savoir s'adapter aux pathologies des personnes accueillies
• Techniques d'écoute et de relation à la personne
• Patience, empathie, confidentialité
• Capacité à travailler en équipe