Aide Ménager - Ménagère à Domicile H/F

Aradopa Una; Reims; Sur place; EUR 13 000 - 20 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle et prévoyance

Smartphone professionnel

Mobilité / frais kilométriques rembors

CSE et chèques cadeaux

Résumé du poste

AMAELLES, association rémoise spécialisée dans le soutien et le bien‑être à domicile, recrute un(e) aide à domicile. Vous interviendrez chez des particuliers à Reims, en CDI à temps partiel, avec accompagnement personnalisé et avantages tels que mutuelle et smartphone professionnel.

Vous serez amené(e) à assurer les tâches de ménage, à aider à l'entretien du logement et à soutenir les personnes accompagnées avec écoute et bienveillance.

Qualifications

• Normes d'hygiène et de propreté à respecter.
• Expérience souhaitée dans l'entretien des locaux ou équivalent.
• Autonomie et sens du service envers les personnes âgées.

Responsabilités

• Se rendre au domicile des particuliers pour nettoyer et embellir les pièces.
• Utiliser aspirateur, balai, fer à repasser et autres outils de ménage avec efficacité et bonne humeur.
• Préparer des repas simples si nécessaire et effectuer les courses.
• Offrir soutien émotionnel et écoute bienveillante dans le respect des personnes accompagnées.

Connaissances

Hygiène et propreté

Nettoyage et entretien

Désodorisation

Description du poste

Créé en 1957, l'ARADOPA, devient AMAELLES, association à but non lucratif offrant des solutions innovantes et proposant un service de qualité à l'ensemble des publics pour favoriser le maintien et le bien-être à domicile.

Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus !Nous sommes à la recherche d'un(e) Aide à domicile, fée du logis et expert(e) en sourires pour rejoindre notre équipe Rémoise

Vos missions sont les suivantes :

• De manière autonome vous vous rendez chez les particuliers afin de faire briller les pièces de leur logement en y ajoutant votre touche de magie personnelle.
• Vous utilisez vos compétences pour jongler entre l'aspirateur, le balai, le fer à repasser et éliminer la saleté avec bonne humeur.
• Au besoin, vous préparerez des repas (le niveau top chef n'est pas exigé) et effectuerez les courses.
• Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance.

Ce poste intéressera :

• Une personne qui a une expérience préalable dans l'entretien des locaux, cependant si vous avez du talent pour transformer les tâches ménagères en moments de plaisir nous serons ravis de vous rencontrer.
• Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues.

Nous vous proposons :

• Un poste en CDI à temps partiel, nous nous adaptons à vos contraintes
• Un accompagnement personnalisé d'une semaine avant votre prise de poste
• Une mutuelle et prévoyance
• Un smartphone professionnel
• Une possibilité d'évolution et de mobilité
• La participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.40 euros brut du km
• La valorisation de votre diplôme et de votre expérience
• CSE et chèques cadeaux

Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.

Créons ensemble des jours heureux !Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org

Experience: 6 Mois

Compétences:

• Normes d'hygiène et de propreté
• Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer
• désodoriser les pièces

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:

• Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.