Aide Ménager H/F

Azae Chambery

Le Bourget-du-Lac

Sur place

EUR 11 000 - 18 000

Temps partiel

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Remboursement des transports 100%
Mutuelle d'entreprise 50%
Tickets restaurants 7€
Accès au comité d'entreprise

Résumé du poste

Azaé Chambéry recherche une aide à domicile pour l'entretien du domicile et du linge, avec possibilité de passer de temps partiel à temps plein. Vous aiderez nos bénéficiaires, apporterez bien-être et soutien au quotidien, et travaillerez en autonomie au domicile des clients, dans une équipe qui vous accompagne.

Convaincue par votre sens du service, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, d'un remboursement des transports jusqu'à 100%, d'une mutuelle entreprise et d'autres avantages

Qualifications

  • Dynamique et bienveillant/e, envie de s'engager dans une profession utile.

Responsabilités

  • Entretenir le domicile: ranger, dépoussiérer, aspirer et nettoyer surfaces et sols
  • Entretenir le linge: étendre, repasser, plier et ranger
  • Apporter bien-être et sourire à des personnes isolées

Connaissances

Autonomie
Réactivité
Organisation du travail

Description du poste

Azaé délivre des prestations de ménage, repassage, garde d enfants ou encore maintien à domicile de qualité depuis 2005. Respect, bien-être et considération sont les moteurs de nos actions et de notre comportement. Elles influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires.
Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons pour compléter l'équipe de notre agence.

VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE :

- Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).
- Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.
- Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Votre profil :

Dynamique et bienveillant/e, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile et d'intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
  • Un emploi à temps partiel pouvant aller sur un temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes.
  • Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
  • Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
  • D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%), l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€.
  • La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
ET APRÈS ?

En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Experience:

Débutant accepté

Compétences:

Normes d'hygiène et de propreté, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Permis:

B - Véhicule léger souhaité

Qualification:

Employé non qualifié

Secteur d'activité:

Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
  • Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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