Aide électricien H / F

Temporis; Châlons-en-Champagne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Temporis Châlons en Champagne recrute un aide électricien pour une mission d'intérim longue durée. Vous serez responsable du câblage des armoires électriques en respectant les normes de sécurité et les procédures existantes. Un bon esprit d'équipe et des habilitations à jour sont essentiels pour ce poste. Rejoindre une équipe dynamique qui valorise l'entraide et le professionnalisme.

Prestations

Tickets restaurant de 10€

Qualifications

• Apprécie venir en aide à son équipe.
• Habilitations à jour nécessaires.
• Expérience en bâtiment ou tertiaire est un atout.

Responsabilités

• Câbler des armoires électriques en atelier.
• Respecter les fiches de procédures et la sécurité.

Connaissances

Travail en équipe

Habilitations à jour

Expérience en électricité bâtiment

Description du poste

Temporis Châlons en Champagne, une équipe dynamique, impliquée et professionnelle composée de Noémie, Eolia et Marine !

Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer nos entreprises partenaires !

Aujourd'hui, nous recherchons des aides électriciens H/F pour une mission en intérim longue durée.

Selon un schéma d'implantation, ta mission sera de câbler des armoires électriques en atelier en respectant les fiches de procédures et la sécurité.

Cette mission te plaît ? C’est parfait !

Pour l’accomplir, nous cherchons une personne qui apprécie venir en aide à son équipe quand elle en a besoin, et qui a ses habilitations à jour, c’est encore mieux ! Une expérience en électricité bâtiment ou tertiaire, c’est chouette aussi !

La rémunération est de € + tickets restaurant de 10€.

Horaire de journée : 8h - 15h30

Cette mission te plaît ? Alors, à toi de jouer ! Viens nous voir ou postule en ligne, on a déjà hâte de te rencontrer prochainement !

Pour nous contacter :

• En agence : 6B Rue Jean Jaurès, 51000 Châlons

A bientôt !

• Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
• L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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