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cdg69 recherche un(e) Aide-auxiliaire de puériculture pour intégrer une équipe dédiée à l'accueil des enfants. Vous serez responsable de garantir sécurité et bien-être des enfants, tout en les accompagnant dans leur autonomie. Ce poste nécessite un diplôme en Petite Enfance, ainsi que de solides compétences relationnelles et organisationnelles. Le contrat proposé est de temps complet, sans option de télétravail.
Détails de l'offre
Famille de métiers : Enfance, famille > Petite enfance
Grades recherchés : Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté dans l’attente d’un recrutement de fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite de deux ans. Il est également possible de recruter une personne n’étant pas lauréate d’un concours de la fonction publique, car un des grades est un grade d’entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.
Temps de travail : Temps complet
Télétravail : Non
Management : Non
Descriptif de l’emploi : Dédicace à l’accueil des enfants et de leur famille, intégrée à une équipe de professionnelles de la petite enfance. Vous veillez à la sécurité, à l’hygiène et au bien-être de chaque enfant. Placé sous l’autorité de la Directrice de l’Établissement d’accueil, vous serez en charge des missions suivantes :
Profils recherchés : Diplômée du Petite Enfance. Aptitude à l’organisation du travail, excellent relationnel et autonomie, capacité d’observation et d’écoute professionnelle, sens du travail en équipe, implication, force de propositions, sens du Service Public et de la communication.