Aide auxiliaire de puériculture

Ville de Boulogne-Billancourt; Boulogne-Billancourt; On-site; EUR 22,000 - 28,000; Full time

Benefits offered by this job

Chèques-déjeuner

Mutuelle

Remboursement 75% des transports

Forfait mobilité vélo

Comité des œuvres sociales

Job summary

La Ville de Boulogne-Billancourt recrute des aides auxiliaires de puériculture (H/F) pour accompagner les enfants de 0 à 3 ans au sein des structures d’accueil du jeune enfant.

Sous l’autorité du responsable, vous participerez à l’accueil, aux soins d'hygiène et au développement des enfants, en lien avec le projet pédagogique. Horaires 8h-18h30, 38h/semaine, 17 RTT, fermeture 4 semaines en août et 1 semaine fin d’année; présence en équipe et accompagnement des familles.

Qualifications

• Titulaire d’un CAP accompagnant éducatif petite enfance et expérience significative dans des fonctions similaires au sein d’une collectivité territoriale.
• Notions d’ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant et connaissance des règles d'hygiène et sécurité.
• Esprit d'équipe et sens de l’accompagnement des familles dans leur parentalité.
• Horaire variables par roulement (8h-18h30) avec 38h hebdomadaires et RTT.

Responsibilities

• Prendre en charge un groupe d’enfants de 0 à 3 ans et accompagner les gestes quotidiens.
• Veiller à l’hygiène et à la sécurité des enfants (change, repas, endormissement).
• Participer à l’éveil et au développement des enfants selon le projet éducatif.
• Aménager l’espace de vie et assurer le nettoyage du mobilier et des jouets.
• Participer aux réunions d’équipe et collaborer avec les familles.

Skills

Ergonomie accueil jeune enfant

Psychologie infantile

Hygiène et sécurité des enfants

Diététique et alimentation du jeune en

Qualité de l'air intérieur et sécurité

Techniques artistiques et activités

Supports pédagogiques adaptés

Animation de jeunes enfants

Projets éducatifs parentaux

Connaissance des maladies infantiles

Education

CAP accompagnant éducatif petite enfance

Job description

La direction de Petite enfance recrute des aides auxiliaires de puériculture (H/F)

Cadre d’emploi : Adjoints techniques territoriaux

Sous l’autorité du responsable de la structure, vous êtes en charge d’accueillir et de prendre en charge les enfants en bas âge (0/3 ans), de les guider dans les gestes de la vie quotidienne, d’effectuer des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur bien-être, et d’organiser les activités contribuant au développement des enfants dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure.

• La prise en charge d’un groupe d’enfants de 3 mois à 3 ans ; accueil des parents et des enfants,
• La veille à l’hygiène et à la sécurité des enfants (change, aide au repas, endormissement),
• Le soutien des familles dans leur parentalité,
• L’aménagement de l’espace de vie des enfants et le nettoyage de l’espace, du mobilier, et des jouets,
• La contribution à l’éveil des enfants,
• La participation et le respect du projet pédagogique de la structure,
• Le respect des règles d’hygiène et de sécurité,
• La satisfaction des besoins des enfants, l’identification et l’apport des réponses adaptées à chaque enfant,
• La participation aux réunions d’équipe, de parents,
• Le travail en équipe afin d’assurer la continuité du projet éducatif de la crèche.

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES

• Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant,
• Notions de psychologie infantile et psychomotricité (développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 6 ans),
• Principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.), règles et consignes de sécurité et d'hygiène (utilisation et stockage des produits de soins),
• Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant,
• Principes de qualité de l'air intérieur et vigilance quant à la composition chimique des jouets, biberons, produits d'hygiène et d'entretien,
• Techniques artistiques, manuelles, ludiques,
• Supports pédagogiques adaptés aux besoins des enfants,
• Notions sur les techniques d'animation de jeunes enfants,
• Projets éducatifs parentaux,
• Connaissance des maladies infantiles et signaux d'alerte (fièvre, poussées dentaires, érythème, etc.), des symptômes et des conduites à tenir.

Titulaire d’un CAP accompagnant éducatif petite enfance, vous justifiez d’une expérience significative dans des fonctions similaires au sein d’une collectivité territoriale.

• Horaires variables par roulement dans l’amplitude horaire d’ouverture des structures (8h-18h30) du lundi au vendredi,
• Temps de travail de 38h00 générant 17 RTT,
• Fermeture des structures 4 semaines en août et 1 semaine en fin d’année.

Lieu de travail

• Structures d’accueil du jeune enfant.

Pourquoi rejoindre nos équipes ?

Pour améliorer la qualité de vie au travail de nos agents, nous proposons une politique Ressources Humaines active, un plan de formation adapté à votre évolution de carrière, un accompagnement à la préparation des concours ainsi qu’une offre de formation continue.

Vous profiterez également

• De chèques-déjeuner (carte restaurant),
• D’une mutuelle et un maintien de salaire subventionnés par la collectivité,
• De frais de transports pris en charge à 75 %,
• D’un forfait mobilité vélo, trottinette avec assistance électrique, ou pas : indemnité pouvant aller jusqu’à 300 euros/an,
• Ainsi que d’un comité des œuvres sociales.