Aide à domicile secteur TAMERVILLE - SAUSSEMESNIL - HUBERVILLE (H/F)

TN France; Cherbourg-en-Cotentin; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité enrichissante pour un aide à domicile dans une entreprise engagée à fournir des services de qualité aux personnes vulnérables. Vous aurez la chance de créer des liens significatifs avec les bénéficiaires tout en travaillant au sein d'une équipe solidaire. Les horaires flexibles et la possibilité de temps partiel ou plein vous permettent d'adapter votre emploi du temps à vos besoins. De plus, vous bénéficierez d'une formation continue et d'avantages variés, tels que des déplacements indemnisés et un soutien psychologique. Rejoignez une organisation qui valorise le bien-être au travail et l'autonomie des bénéficiaires.

Prestations

Smartphone professionnel

Mutuelle prise en charge à 68%

Maintien de salaire en cas d'arrêt

Aide financière en cas d'invalidité

Congés et primes d'ancienneté

Congés enfant malade

Congés événements familiaux rémunérés

Prêts de véhicules

Partenariats avec prestataires

Compte épargne temps

Qualifications

• Expérience dans l'aide à domicile ou secteur similaire.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Responsabilités

• Accompagnement des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap.
• Aide aux actes quotidiens essentiels et maintien de l'autonomie.

Connaissances

Autonomie

Sens de l'organisation

Sens de la communication

Discrétion

Formation

DEAES ou titre professionnel ADVF

BAC PRO SAPAT OU ASSP

Description du poste

Aide à domicile secteur TAMERVILLE - SAUSSEMESNIL - HUBERVILLE (H/F), Cherbourg-en-Cotentin

Description du poste

ENTREPRISELa fédération ADMR de la Manche, association de services d'aide à la personne, recherche un :

Aide à domicile secteur TAMERVILLE - SAUSSEMESNIL - HUBERVILLE (H/F)

Possibilité de CDI ou CDD

MISSIONS

En rejoignant l’ADMR, vous exercez unmétier épanouissantetutile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap.

Vous créez unerelation de confiance et de proximitéavec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi.

Vous évoluez au sein d’une équipe d’aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité.

Vous intervenez dans un rayon de10 à 15 kms de votre domicilepour:

• Aider l’usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l’accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture…
• Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire
• Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher …)
• Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l’autonomie

Rythme de travail:

Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d’une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés.

A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles.

La Fédération ADMR vous propose :

• Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max)
• Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois)
• Un processus d’intégration et une prise de poste en binôme
• Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d’exercer des missions variées
• Des déplacements indemnisés selon la convention collective (0.38 cts du kilomètre)
• Prise en charge des trajets domicile-usager du matin et usager-domicile du soir
• Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés
• De la qualité de vie au travail (intervention d’ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d’écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de cohésion, participation à des forums d’emploi …)

  AVANTAGES:

  • Un smartphone professionnel
  • Une mutuelle pise en charge à hauteur de 68% par l’employeur
  • Maintien de salaire en cas d’arrêt de travail pour les CDI
  • Aide financière en cas d’invalidité ou de décès
  • Des congés et primes d’ancienneté
  • Des congés enfant malade
  • Des congés évènements familiaux rémunérés
  • Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique)
  • Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution …)
  • Un CSE de grande échelle
  • Un compte épargne temps

PROFIL

• DEAES ou titre professionnel ADVF souhaité
• BAC PRO SAPAT OU ASSP
• Autonomie
• Sens de l'organisation
• Sens de la communication
• Discrétion

CONDITIONS

• Possibilité de CDI ou CDD
• Temps plein
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : TAMERVILLE - SAUSSEMESNIL
• Rémunération de 11.98 à 14.57 € de l'heure
• Formation assurée / débutant accepté

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :130 Rue du jardin aux chevaux 50 000 Saint Lo