Aide à domicile

ADMR; Pibrac; Sur place; EUR 17 000 - 21 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle santé 58%

Tutorat pour nouveaux embauchés

Parcours de formation

Réunions d'équipe

Résumé du poste

ADMR recrute une aide à domicile en CDD ou CDI, temps plein ou temps partiel, pour intervenir en Occitanie (Pibrac) et ses environs. Vous effectuerez l'entretien du logement et du linge, les courses, la préparation des repas et l'accompagnement lors des sorties (rendez-vous médicaux, pharmacie).

Vous travaillerez en lien avec une équipe et sous la supervision d'un responsable de secteur, avec possibilité de 1 à 2 samedis par mois et repos dominical/jours fériés.

Qualifications

• Capacité à réaliser les gestes du quotidien en toute sécurité.
• Savoir écouter et être attentif aux besoins.
• Autonomie et sens de l'organisation.
• Discrétion et respect de la vie privée.
• Intérêt pour l'accompagnement et le lien humain.

Responsabilités

• Entretien du logement et du linge.
• Préparation des repas et courses.
• Accompagnement lors des sorties et rendez-vous médicaux.
• Aide à l'administration simple et coordination avec les professionnels.
• Interventions à domicile en respectant les protocoles et sécurité.

Connaissances

Écoute active

Bienveillance

Autonomie

Adaptabilité

Relation d'aide

Description du poste

Description Du Poste

Nous recrutons une Aide à domicile, en CDD ou CDI, temps plein ou temps partiel, dès que possible.

Entretien Du Cadre De Vie

Entretien du logement et du linge (ménage, lessive, repassage)

Aide dans les actes essentiels de la vie quotidienne

• Courses alimentaires
• Préparation des repas

Accompagnement Lors Des Sorties

• Rendez-vous médicaux
• Pharmacie

Relation Et Coordination

• Maintien du lien social et relationnel
• Aide ponctuelle dans les démarches administratives simples
• Coordination et échanges avec les autres professionnels intervenant au domicile

Organisation Du Travail

• Vous exercez votre mission en lien avec une équipe et sous la coordination d'un responsable de secteur
• Possibilité de travailler entre 1 et 2 samedis par mois
• Repos les dimanches et jours fériés

CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES

Rémunération

Fourchette salariale entre

• 12,31 € Employé Degrés 1 Echelon 1 : coefficient 319
• 12,402 € Employé Degrés 1 Echelon 2 : coefficient 326

Rémunération ajustée en fonction de la reprise d'ancienneté et des diplômes reconnus, dans le respect des dispositions conventionnelles

Prise En Charge Des Déplacements

Interventions proches de votre domicile

Indemnité kilométrique de 0,45 €

sur les déplacements professionnels depuis votre domicile :

• 100 % entre chaque intervention
• 60 % sur le premier et le dernier trajet de la journée, ainsi que celui de la pause repas

Protection Sociale

• Mutuelle santé prise en charge à 58 % par l'employeur
• Garanties de prévoyance en cas d'incidents de la vie

Parcours D'intégration Et Accompagnement

Mise en place d'un tutorat pour tous les nouveaux embauchés

Parcours de formation

Réunions d'équipe : accompagnements personnalisés, échanges et bonnes pratiques

Profil recherché

Savoir-être

• Sens de l'écoute et bienveillance
• Discrétion et respect
• Autonomie et capacité d'adaptation
• Intérêt marqué pour la relation d'aide et le lien humain

Savoir-faire

• Réalisation des gestes du quotidien en toute sécurité
• Organisation et adaptation aux situations variées
• Capacité à communiquer avec l'entourage et les professionnels